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年収・給与86件
求人20件
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株式会社アットキャドの平均年収は351万円、年収範囲は250～500万円です（61人の正社員の回答）。

株式会社アットキャドで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを86件掲載中。

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株式会社アットキャドの口コミを探す

回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

1.8

口コミ投稿日：2024年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	19万円	1万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:営業を行っていてもインセンティブはつかず、残業可能時間が増えるだけ。評

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

1.7

口コミ投稿日：2024年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:他の企業が給料を上げていく中上がらないむしろ条件に当てはまると減給され

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回答者：女性/ ぁ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:評価制度が変わって上がりにくくなった各種手当も廃止評価制度:3か月に1

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回答者：女性/ キャリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与制度が頻繁に変わる為、昇給に期待はできないです。賞与も3ヶ月でした

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:ミスをすると賞与から減

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:売上が上がれば給料も上がるので最初の3年は周りの同年代より給料が高くな

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	1万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	30万円

給与制度:残業手当は固定で10時間分入っていてそれより増えれば追加で残業代が入る

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給しやすい環境にあると思います。頑張った分自分に返ってきます。賞与は

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回答者：女性/ 設計職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与は低いです。ボーナスも1年目はほぼ無いと思った方がいいかと思います

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回答者：女性/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
315万円	20万円	0万円	78万円

年収	315万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	78万円

評価制度:完全に実力主義の会社だと思

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	2万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は年2回（夏・冬）あるが、2年目の冬まで満額もらえない。給与1.5

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回答者：女性/ 普通社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

3.0

口コミ投稿日：2022年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:中途採用年収は350万円前後評価制度:良くも悪く

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回答者：女性/ 人材事業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:賞与に関しては年に二回、お小遣い程度しかもらえない、新卒の給料は一人暮

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回答者：男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人材事業部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2021年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	28万円	2万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:インセンティブは特になく、固定給で給料は安定するが、結果を出していても

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	30万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給については毎年少しではあるが上がるが、2、3年目ぐらいにならないと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:福利厚生がしっかりしている。評価制度:

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給料は思った以上に悪くはありませんでした。評価制度:設計職でしたが、頑

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回答者：女性/ 人材事業部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チーフ

2.6

口コミ投稿日：2022年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	4万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	105万円

給与制度:コロナ禍で給与が6割になるなどしたため、私は満足出来たことはありません

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列なとこもあれば実力主義の面もあります。結果を出せというわりには

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月01日

給与水準：良い点の反面、1人の人間、社会人として成長するという部分ではうってつけ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月11日

評価制度：会社の主な事業が人材派遣ですので、やはり営業成績などが最も重視される事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月16日

評価制度：営業で契約が取れたとき、社内の全員から祝福を受けます。自分がどのくらい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月16日

給与水準：お給料は他の会社よりも良い方だと思います。頑張れば毎月のインセンティブ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業なので結果を出せば出した分、給料にはきちんと反映されると思います。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事が楽なぶん、給料はベンチャーとは言えないくらい安いですし、上がり幅

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回答者：男性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
492万円	41万円	1万円	0万円

年収	492万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:派遣社員として　こちらの要求金額（時給）は、理解してもらい　

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回答者：男性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2024年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
492万円	41万円	1万円	0万円

年収	492万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

昇給・昇進スピード:派遣社員なので　自分のスキルupした場合等で昇給させてもらい

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回答者：男性/ CADオペレーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2024年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	128万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	128万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣先企業の方針に準ずる評価制度:約1年程度働くと派遣先に昇給の打診を

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2024年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	25万円	1万円	300万円

年収	25万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	300万円

評価制度:技術での評価と言うより、前職の給料を聞いてその比較で出してくる。自分よ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0

口コミ投稿日：2024年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:勤続年数に応じて昇給がある。また、賞与も1年目から少額

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2024年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
150万円	20万円	0万円	0万円

年収	150万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:自分のキャリアからすると妥当な時給だった。在籍期間が短かったため昇給は

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	240000万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	240000万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給は技量によって決まります。半年に一回は企業様と交渉してくれているよ

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回答者：男性/ CADオペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 役職なし

3.0

口コミ投稿日：2023年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣社員でしたので、昇給や賞与などは特にありせんでしたが、CADソフト

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回答者：女性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	32万円	3万円	0万円

年収	340万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は時給に含まれています。派遣なので昇給は基本的にはないと思った方が

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給について勤務地、職種、業務内容の難易度によって変わるので昇給に成る

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社アットキャド
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	https://www.at-cad.com/
所在地	東京都渋谷区代ー木３−２２−７新宿文化クイントビル１５Ｆ

従業員数	405名
設立年	2005年
資本金	30百万円
代表者	髙宮豊治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社アットキャドの平均年収は351万円、年収範囲は250～500万円です（61人の正社員の回答）。

株式会社アットキャドで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを86件掲載中。

1		日本工営株式会社 3.5 口コミ(697件)

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