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株式会社アットキャドの女性の口コミ

回答者: 女性/ CADオペレーター/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年08月05日
成長・キャリア開発:
研修期間は、最初は座学研修やCADソフトの扱い方の講習などがあったが、それ以降は時間潰しのようにダラダラとしたトレース作業を続けること2ヶ月程…と言った感じで計画性のなさを感じてしまいました。研修時は建築・土木・設備でコース分けがされるのですが、いざ他の会社さんへ出向するとなると希望の分野は全く関係なく別の分野へ飛ばされる事が多く、何のためのコース分けだったのか…??と思いました。面接時にも分野の希望を聞かれたのに。。
建築士や宅建士、土木施工管理技士などがあれば資格手当を受けることができます。ただ、資格手当が出る資格も分かりやすく提示して頂けないことがあり、不信感を覚えました。

働きがい:
CADソフトを使った図面作成をしていたので、CADソフトの使い方は覚えることが出来たので、経験になったと思います。
後は、周りの社員と話す機会も少なくないため、コミュニケーションがとれるし、同僚も何人か一緒に仕事していた為、相談し合える環境はあると感じました。ただ、急に他の会社へ出向する話がきて、気持ちの準備もないままに他の会社へ行かせられる。しかも建築物のトレースを練習していたのに土木関係の会社に出向することになり、不満がありました。

回答者: 女性/ 人材事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月31日
企業カルチャー・社風:社員は営業職がメインなので、体育会系な風土。学生時代や、現
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回答者: 女性/ 人材事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月31日
事業の強み:CAD専門の人材サービスといった専門性。登録者数も、かなり高い、CA
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回答者: 女性/ 人材事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月31日
福利厚生:必要最低限の物があるといった感じ。2024年から、NO残業DAYも導入
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回答者: 女性/ 人材事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月31日
勤務時間・休日休暇:8:30~17:45 8時間で勤務(正社員)基本的には平日の
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回答者: 女性/ 人材事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実力に応じて昇給やインセンティブがつくので、モチベーションにつながって
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月28日
勤務時間・休日休暇:出向していてもしっかり土日祝休みです。研修時は定期的に休憩時
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 4万円 55万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 55万円
給与制度:昇給に関して、年4回。評価制度が大きく変わり、昇給しにくくなった印象に
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回答者: 女性/ 人材事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月31日
成長・キャリア開発:支援自体はすくないと感じるが、若いうちからや役職にもつけれる
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回答者: 女性/ キャリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
勤務時間・休日休暇:1年目は定時で帰れますが、2年目以降は定時という概念があまり
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

2.6
口コミ投稿日:2024年05月21日
成長・キャリア開発:新規営業はとくに教えてもらうことはなく、自分で感覚を掴んでい
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
企業カルチャー・社風:独り立ちするのがかなり早いので、早く1人でやりたい方にはと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部

1.7
口コミ投稿日:2024年08月27日
福利厚生:福利厚生としてチケットとか当たるが、そのチケットも野球とかばかりなんか
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
318万円 23万円 2万円 60万円
年収 318万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年2回の賞与交通費3万まで支給住宅手当は最寄り駅から2駅までのところに
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:比較的派遣スタッフとのやりとりは就業時間後に行うことが多いの
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
勤務時間・休日休暇:休日の出勤があったりする。帰る時間が遅いので自分の時間が確保
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
福利厚生:3年以上で退職金が出ます。住宅補助は3年目まで。2万円ぐらいでます。オ
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2024年04月20日
福利厚生:特定の駅に限りですが住宅手当が出たことが大きいメリットでした。それ以外
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
福利厚生:住宅補助撤廃。退職金3年以上働けば有り。寮はない。通勤手当は支給される
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回答者: 女性/ 人事部採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
318万円 23万円 3万円 30万円
年収 318万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:【昇給】営業職では、年に4回の給与改定があり実績次第では若手のうちから
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回答者: 女性/ キャリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
成長・キャリア開発:文系体育会問わず、負けず嫌いで積極的に行動できる人は最初は契
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回答者: 女性/ 人事部採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月25日
福利厚生:・住宅手当月20000円※支給条件あり・通勤交通費月30000円まで・
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回答者: 女性/ キャリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が入社した時は社員の教育制度や研修カリキュラム
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回答者: 女性/ キャリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:月に一度、女性特有の症状で出勤ができない場合は「S休暇」を利用
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:基本的に派遣先企業によるのですが、私の場合は残業ゼロです。本
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回答者: 女性/ 人事部採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時30分から17時45分です。残業は平均して1日
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は技術職なので、個人のスキルや実務経験を重視されています。私は
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回答者: 女性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月23日
企業カルチャー・社風:体育会系です。穏やかな社会人を夢見てる方は合わないかなと思
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回答者: 女性/ キャリアコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業部/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:キャリアコーディネーターは土曜出勤のあるシフト制だが、他は土
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

2.8
口コミ投稿日:2023年12月26日
福利厚生:通勤手当(3万まで支給。最安値ルート)家賃手当(2年目まで、職場の近く
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月24日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいほうだと思います。たまに業務状況によってずら
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:住宅補助は規定範囲内であれば支給。寮はなし。通勤手当は上限3万円(社内
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:住宅補助は出るが、新宿駅から二駅以内のみ。また3年目までしか出ない。今
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月15日
勤務時間・休日休暇:残業は基本無し。休日出勤もないです。なので自分の時間が確保し
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回答者: 女性/ cadオペレーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月03日
勤務時間・休日休暇:最初の頃は残業はありませんが出向先によっては残業も多くなるか
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