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阪神高速技術株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年10月08日

回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2020年10月08日
福利厚生:
福利厚生はベネフィットが特徴的。その他は一般的な水準。社宅は親会社が持っているが子会社は入れない。

オフィス環境:
配属先の事業所による。悪いところは無い印象。

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口コミ投稿日：2016年10月24日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月24日
福利厚生：勤怠管理がしっかりしているため、残業も少なく、休日もきちんとある。夜勤
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口コミ投稿日：2016年10月24日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月24日
福利厚生：他部署での業務状況がわからないので、部署を変わったときに現在の勤務状況
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口コミ投稿日：2016年04月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年04月25日
福利厚生：技術力の証明となる有資格者を増やす事は、会社の表すバロメーター。更なる
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【長く働いていける環境か】長く働きたいと感じる職場でしたが、派遣期間満
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3.4
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