回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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419万円 | 34万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 419万円 |
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月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
手当ては最低限の手当てあり。賞与はないが、給与は入社の段階で最低でも前職以下になる事はないと
思う。ベースが上がるので、人によってはやりがいを感じるかもしれない。
評価制度:
基本的には給与は毎年上がる。ただ評価基準についての詳細は、ある程度社員に伝わってないと思う。
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
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