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株式会社ボールドの女性の評判・口コミページです。株式会社ボールドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1098件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ボールドへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:
営業や採用人事に関しては、定量の評価がかなりのウェイトを占めています。
間接部門のメンバーに関しては、定性面で評価が中心となります。
本社のメンバーに関しては、基本的に給与水準は他社と比べると高いと思います。

評価制度:
かなり実力主義の会社です。年齢が下の人が上の人より給料が高いということは頻繁に起こります。
年功序列ではなく、実力で勝負していきたい人には良い会社です。
ただ、逆に成果がでないと年数をかけても給料は上がらないので、その点については覚悟が必要です。

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年11月30日

企業カルチャー・社風:企業理念的にも、生涯現役エンジニアを実現しようとしているな

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年05月13日

勤務時間・休日休暇:残業や休日出勤の多さは常駐先による。基本的に本人の希望とは関

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月16日

勤務時間・休日休暇:全てはお客様次第。案件によっては休日出社や深夜作業もある。基

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月08日

勤務時間・休日休暇:土日祝は休みですが、本社の有給消化率はかなり低いです。最低で

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年05月13日

企業カルチャー・社風:会社全体として挑戦する雰囲気がある。若々しく、元気がある社

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年09月05日

福利厚生:退職金、住宅手当、寮はないです。永年勤続手当はあります。5年、10年、

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年09月05日

企業カルチャー・社風:やる気のある人はどんどんレベルアップできます。組織体制・コ

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	0万円	44万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	44万円

評価制度:半年に1回、評価制度による昇給がある。年功序列は一切なく、若手でも手を

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:個人の努力次第で昇給は可能。賞与は次期から4ヶ月分となる予定。資格は合

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月08日

福利厚生:福利厚生などはほぼないので、あまり期待せず、成果を出して年収を上げて、

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:ABC評価制度があり、半年に一回、自分が立てた目標までの達成度を検証し

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年04月03日

企業カルチャー・社風:体育会系。組織体制・コミュニケーション:本社とエンジニアの

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年02月08日

企業カルチャー・社風:熱い人が多いです。泥臭く努力できつつ、盛り上げるのが好きな

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年09月05日

事業の強み:絶対評価という点です。あと、大手企業との取引も増えていってる気がする

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月15日

成長・キャリア開発:どの派遣先に決まるか次第。仕事内容は場所によって千差万別。働

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

企業カルチャー・社風:想像以上に体育会系である。実力主義なので、実力があれば、評

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

勤務時間・休日休暇:土日祝休みである。しかし、客先常駐のため、配属されたところに

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:新卒初任給は22万円住宅手当などがないのが痛いと思った。交通費は全額支

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月27日

仕事の裁量権:裁量権は与えられやすいと思います。成長支援制度:特にありません。強

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月27日

事業の弱み:会社の強みがない。営業成績が悪いと営業の力不足とされるが、営業人数が

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月10日

企業カルチャー・社風:風通しは良いです。先輩後輩関わらず気軽に話すことはできると

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月10日

事業の強み:既存事業が非常に安定しているのが強いと思います。事業の弱み:大きく弱

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月10日

成長・キャリア開発:マネジメントについては早期から経験が積めるかと思います。働き

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	35万円	0万円	35万円

年収	460万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

賞与:年2回あります。インセンティブ:目標数値が明確に提示されてるので、それが達

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年03月17日

勤務時間・休日休暇:これも配属された会社によると思う。シフト制のところもあるので

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給は評価によって金額が違ってくる。実力主義である。賞与は2回。従業員

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

福利厚生:住宅補助、寮はなし。通勤手当はあり。福利厚生が整っているとは言い難い。

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:ABC制度という目標を立てて達成する、顧客評価が比較的いいと給料に大き

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

勤務時間・休日休暇:現場によるの一言。大手の安定した企業に行けば勤務時間や有休消

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月12日

勤務時間・休日休暇:配属先の会社に準拠するため、運次第といえるでしょう。同期では

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

福利厚生:退職金、住宅手当などはない。SES企業には多い資格報奨金制度はある。給

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回答者：女性/ サーバーエンジニア（運用・保守）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	29万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:半期ごとの目標制度のランクにより、変わる。自分で決める目標、勤怠、現場

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月15日

企業カルチャー・社風:イベントが多すぎると思う。そういうのが好きな人は楽しんでい

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年07月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:平たく言うと、エンジニアの人材派遣（下請け）です

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ボールド
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.bold.ne.jp/
所在地	東京都港区赤坂４−２−６住友不動産新赤坂ビル４Ｆ

従業員数	830名
設立年	1998年
資本金	38百万円
代表者	澤田敏
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(661件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(590件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1046件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1571件)

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