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株式会社アクアテックの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
男性
女性
新卒入社
現職

回答者: 回答なし/ 現場/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社から数年たつと仕事量が物凄く多くなる。 自分の業務に専念したいとところだが頻繁な電話対応などがあり仕事が進まないことも多くある。 キャパオーバーだと伝えて仕事を断っても無理にやる事になりミスが増える。 ミスをすると工事の手直しにいくらかかったなど細かく詰められることもある。限界値があるのにそれ以上の仕事量に困ることもある。こちらが事前に準備していても目を通してもらえずギリギリになってから修正や変更などでバタバタとしてばかり。
やりがいも感じられなくなってきている。空き時間は資格の勉強にしようと思っていたがなかなかその時間も取れない。
離職率も高く環境も良くないと感じることが増えた。備品の買い替えもなかなかしてもらえず不便と感じることもある。教育を受ける環境もよくない。わからないことを教えてくれる方がいない。規模も多いのでゆとりをもってしごとができると思っていたが、実際は人が多いだけで一部の社員が多くの仕事をこなして負担が重いと感じる。 給料も全く上がらないやる気は年々うすくなっていきます。業務効率化もしたいがなかなか協力的な方もいない。もっと成長出来る会社だと思っていたがそうではなかった。

回答者: 回答なし/ 現場/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:まあふつうです。思ったよりゆっくりよゆうをもって
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3.0
東京都港区芝5−29−11G−BASE田町16・17F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】JR東海グループ会社として鉄道施工に関われるため... 続きを見る
3.2
東京都港区芝4−8−2
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後のギャップはあまりない。... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区渋谷1−16−14渋谷地下鉄ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 作業所事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりなかったですが、残業時間の多さに当時は驚かさ... 続きを見る
3.1
福岡県福岡市南区那の川1−23−35
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 現場監督/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。入社前に説明されていたことと差異はないのではと思う... 続きを見る
3.0
東京都新宿区下落合1−4−1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 美術制作/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:男性が多いイメージだったが女性もそこそこいた。思ったよりも肉... 続きを見る
3.4
東京都港区西新橋3−22−8NTT芝ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業戦略推進室
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してからの研修と機材設定に手間取ることあり、あまりスムー... 続きを見る
2.9
東京都世田谷区太子堂4−1−1キャロットタワー23F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
入社時の期待と入社後のギャップ:配属された支店、部署によりかなりのギャップがあると思う。配属... 続きを見る
2.8
東京都文京区後楽1−7−27後楽鹿島ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 土木/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は残業も他の企業と比べても大差ない残業時間でしたが入っ... 続きを見る
3.3
大阪府豊中市新千里西町1−1−4
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戸建/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:家の販売は個人の力以外なにものでもない... 続きを見る
2.8
東京都港区芝公園2−9−3
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の所長は、人間性がある方・人として尊敬できる方で働きや... 続きを見る

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