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株式会社タスク・フォースの女性の評判・口コミページです。株式会社タスク・フォースで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを472件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社タスク・フォースへの転職・就職活動をサポートします！

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株式会社タスク・フォースの口コミを探す

回答者：女性/ 施設サービス部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年10月18日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会というのは、やる気のある方には与えられます。た

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回答者：女性/ 施設サービス部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年10月18日

福利厚生:寮があります。退寮時には理由を明確にしなければ退寮できません。また、寮

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回答者：女性/ 施設サービス部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年10月18日

勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスを重視されている方には正直おすすめできな

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:月20くらい。手当等は手厚いイメージ。評価制度:保育士の資格がなくても

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2023年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:とにかく手取りが少ない。社宅なのに毎月5.5万点引きされる。評価制度:

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年11月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:研修最終日に入社式があり辞令を出され勤務地がそこ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2023年03月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に給料面での詳細を伝えられず、分かり次第連

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年11月13日

女性の働きやすさ:施設にもよるが女性九割といった感じ。どこの会社もそうだが、仲が

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回答者：女性/ 施設サービス部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は当時はほぼなしでした。評価制度:実力主義で、やる気があれば年齢か

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回答者：女性/ 施設サービス部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年10月18日

女性の働きやすさ:女性の方が多い職場ですので女性だから昇進できない、などというこ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年11月13日

福利厚生:寮はあった。オフィス環境:駅から遠いと

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年11月13日

勤務時間・休日休暇:週5、8時間勤務、自宅から1時間半かかることもあった。シフト

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2023年10月10日

成長・キャリア開発:配属される園によっては社員の個々の性格も当然別れるので、園に

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月26日

女性の働きやすさ:上に行けば行くほど忙しく、業務時間が長い。残業は当たり前だが、

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

企業カルチャー・社風:家庭的にこだわっている感じはある。保育現場ではこどもの成長

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月04日

福利厚生:退職金はない。住宅補助はある。オフィス環境:園で働く場合、全国に園があ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月14日

雇用の安定性：今回のコロナウイルス関係で人件費削減が生じた。シッターさんやアルバ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：専門職としてのお給料はいいとは思うがボーナスない。インセンティブを支給

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月14日

仕事内容：専門職の仕事内容としては保育と接客。特に認可外は接客だ。チラシ巻で園を

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月04日

勤務時間・休日休暇:役職につくと残業が途端に多くなる。役職についていなくてもラス

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日

勤務時間・休日休暇：シフト制ではあるが、前残業や、残業が当たり前。残業なし、と聞

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年12月28日

勤務時間・休日休暇:職員か退職しても補充されずただただ慢性的に人が足りません。休

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月04日

成長・キャリア開発:頑張れば評価してもらえ、責任者に任命されることもある。その後

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

勤務時間・休日休暇:問題なし多様な働き方支援:リモートワークは一切できない。早上

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:あらゆる制度、手当を利用しないと給料は少なく感じるかもしれない。評価制

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:イベントがたくさんありとっても活気があって楽しそ

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回答者：女性/ 保育専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月10日

福利厚生:通勤手当は22000以内。こえると自腹。オフィス環境:駅から離れてる園

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設サービス部/ スタッフ

4.6

口コミ投稿日：2020年12月24日

オフィス環境:勤務場所は、全国50園くらいある保育園に配属です。地域限定での採用

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

福利厚生:退職金はなし。住宅補助は申請すればもらえる。オフィス環境:綺麗な園と、

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回答者：女性/ 保育専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はなし。インセンティブでほぼ寸志。評価制度:園長になると待遇はいい

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施設サービス部/ スタッフ

4.6

口コミ投稿日：2020年12月24日

勤務時間・休日休暇:チーフにならない限り、休日に電話やメールが来ることはないです

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

事業の強み:好きな時にこどもを預けることができる。のいう点。事業の弱み:すぐに園

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力の向上は素晴らしいものだと思う。新卒の

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回答者：女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月11日

女性の働きやすさ:お子さんがいるスタッフも自分の働く園に預けながら働けたり、パー

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月04日

女性の働きやすさ:ほとんどが女性社員なので、逆に男性は働きにくいのかなと思う。子

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会社名	株式会社タスク・フォース
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	https://www.taskforce-pr.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区堂島１−５−３０堂島プラザビル９Ｆ

従業員数	152名
設立年	1989年
資本金	90百万円
代表者	米ノ井克司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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