回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 8万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 80万円 |
とても若い会社であるがゆえに、多くはもらえないが、評価されてるとそれなりに増えていく。資格手当が高額であるため、資格を取ると年収がかなり、増える。賞与は以前は無かったが、2ヶ月分程度出るようになった。昇給は年1回あり、基本的に毎月評価面談みたいなものがあるため、上司にきちんとアピールしていけば評価される。ただし、若い社員が多く、若い上司も多いために、きちんとバランスよく見てくれるかどうかは個人にかかってくる印象がある。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン部
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