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新卒入社
現職
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
企業カルチャー・社風:
昔からある日本の会社という印象。とくに個性があるようには思えなかった。

組織体制・コミュニケーション:
上司との距離は近く、すぐに相談できる環境ではあった。退職も事情を理解して頂き、揉めることなくやめることができた。

ダイバーシティ・多様性:
とくになし

回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
福利厚生:福利厚生は、中小企業なので一般的なレベル。これといって特有のものもなく
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:暦通り。残業については、ほとんどなくその点はとても良かった。
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 --万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 10万円
給与制度:あまり勢いのある会社ではないため、忙しさはそれほど。給与の妥当性は高い
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
事業の強み:グループ会社。事業の弱み:育成制度が全くと言っていいほどない。あれで
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
成長・キャリア開発:誰かを育成したり成長させるような環境ではなく、それぞれ自分の
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回答者: 女性/ 人材サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:残業がない点は働きやすさに繋がるのでは
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