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ハイアス・アンド・カンパニー株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年07月28日
女性の働きやすさ:
育休産休の取得率はとても高い。その分引き継ぎも多いが、特に大きな問題はなくスムーズに進められていると思う。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月19日
女性の働きやすさ:女性も多く、お子さんがいながら働いている方も多いです。時短勤務
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいかもしれない。コンサルタントは
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:コンサルタントは男女関わらず縦社会な印象でした。女性管理職はほ
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:女性で活躍されている方がたくさんいるので性別関係なく働きやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月01日
女性の働きやすさ:女性でもバリバリ残業をして働いている人が多い印象がある。普通の
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回答者: 女性/ 内勤営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
女性の働きやすさ:制度が会社から活用を促すことは無いです。営業は女性の働き方なん
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
女性の働きやすさ:女性社員が多い職場だったように思います。しかし見ていると残業は
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
女性の働きやすさ:内勤の女性は産休・育休をとって戻ってくる人が多く働きやすい環境
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3.3
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.5
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3.0
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3.3
東京都千代田区丸の内1−8−1丸の内トラストタワーN館10F
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:基本的に事務は定時で上がれたのと、産休育休をとってからも働く... 続きを見る
3.1
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回答者: 男性/ 調理、ホール/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職もいますので能力評価して貰える差別的な評価はみら... 続きを見る
4.0
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:良くも悪くも、女性だからといって特別な優遇はされない。男性で... 続きを見る
2.8
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3.5
東京都港区芝浦3−9−1芝浦ルネサイトタワー11F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:育休・産休を経て、時短勤務をしている者もいるので、制度がある... 続きを見る
4.1
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女性の働きやすさ:女性の管理職は増やしている。休暇は取りやすい。プロジェクト中... 続きを見る
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東京都中野区中野4−10−2中野セントラルパークサウス
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