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株式会社マイクロアドの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
521万円350~650万円19

(平均年齢30.1歳)

回答者の平均年収521万円
回答者の年収範囲350~650万円
回答者数19

(平均年齢30.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
520万円
(平均年齢30.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
500万円
(平均年齢28.4歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
575万円
(平均年齢31.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
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株式会社マイクロアドの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月17日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年12月17日
福利厚生:
2駅ルールという住宅補助はあるが、実際は指定住所の範囲内でしか出ないため、2駅内でも補助が出ない場所がかなりある。
範囲外の場所の方が家賃も安いため、そんなに金銭的な負担が減るわけでもないと感じた。また家賃補助も課税対象なため、余分に税金を取られている気分になる。

オフィス環境:
オフィスは本社も支社も綺麗。

株式会社マイクロアドの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年06月14日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は自由にスライドできると言いつつ、部署もしくは上司によるところが大きい。また、会議や朝会も頻繁にあるため、技術職以外は実質見かけだけの制度。

多様な働き方支援:
リモートワーク可とあるが、それも技術職以外は部署と上司による。
上司が出社型であれば問答無用で出社。
特別な理由がある場合のみ、許可を得てリモートが可能。自由に選択出来るわけでは決してない。

株式会社マイクロアドの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディア/ メンバー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
企業カルチャー・社風:
若い方も活躍している活気のある会社という印象。比較的平均年齢が若く仲良いメンバーで仕事終わりに飲みに行ったり、部活や週末のゴルフに行ったりしてる人もいる。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはチャットツールで頻繁にしている。困ったことがあればすぐ相談できる。

株式会社マイクロアドの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディア/ メンバー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:
女性の働きやすさは良いと思います。復職する方も多く、戻っても希望を聞いて配属してくれるようです。女性管理職の方や若い方の活躍もあり、男女、年齢問わずに活躍できる会社だと思います。

株式会社マイクロアドの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月03日

回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月03日
成長・キャリア開発:
新卒研修自体はあるが1ヶ月弱で終わり、内容としてはメンタルを鍛えるためのものなどが多いイメージで、実際の業務で活用するものは配属後に自分から学びに行かないと、社員の方々も余裕がなく全てを教えてくださるわけではないので、困るケースが多いと思う。
キャリアに対しては、3年目までの社員が多く、これからどのようなキャリアを歩めるのかなどは解像度が低く、不安になるケースが何度か訪れる。
経営がうまく行っていないのか、ここ1年でリモートワーク手当やUber手当など魅力的な制度の廃止がいくつか怒っている。
また、住宅手当はあるが二駅県内などオフィスが渋谷のため家賃が高いため、地方から通勤している社員も少なくはない。

働きがい:
成長意欲を高く保ち続けられる人には、適している環境だと感じる。
1年目から社数や予算の目標があり、達成できていない場合は、何が足りないのか、どうしたら達成できるのかをしっかり考えてくれるリーダーや上司がいるため、自分自身と向き合える働き方になると思う。
一方、今の時代ではやる気の搾取と捉えられかねない対話になる場合があるため、負けん気が強い人や向上心が高い人が合う職場だと感じた。
合う人と合わない人の差は大きいと感じる。

株式会社マイクロアドの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月16日

回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
社内の飲み会が多いし、毎回朝までカラオケに行くのでしんどい

株式会社マイクロアドの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 男性/ DSPセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
事業の強み:
データを使ったビジネスを展開しており、この規模の事業者はおらず、高粗利ビジネスとなっている。

事業の弱み:
既存の広告プラットフォーム事業では、パフォーマンスが低く、販売が伸び悩み。

株式会社マイクロアドの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月16日

回答者: 男性/ アカウントプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
384万円 32万円 0万円 0万円
年収 384万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
月給は最低32万円と高いが、固定残業代が含まれている。
インセンティブは青天井とまでは行かないが、四半期で50万円まで支給される制度がある。

評価制度:
実力主義がベースだが社内営業も重要、結局は社内営業がうまい社員が数字も作ってくる傾向がある。