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帝産観光バス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。帝産観光バス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを173件掲載中。エンゲージ会社の評判は、帝産観光バス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 総務課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年07月13日

成長・キャリア開発：
様々なお仕事を任せていただけるので、自分の取り組み方次第で、成長できると思う。
上司サポートもしっかりとあるので、頑張りやすい環境が整っていると感じる。
資格取得支援制度があり、会社の指定する資格に合格すれば、報奨金が貰えるなどの制度がある。

働きがい：
頑張っていることを評価してくださり、細かいところまで目配り気配りをしてくださっているところに働きがいを感じる。
人との繋がりを大切にする会社なので、出会いやご縁というのは、どの職種であっても大事にしている様に思う。

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回答者：女性/ 運輸/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸/ 運輸

3.8

口コミ投稿日：2023年11月26日

成長・キャリア開発:人間として社会人として成長出来る資格取得の機会もあり働きがい

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回答者：女性/ バスガイド/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸課

3.5

口コミ投稿日：2024年01月11日

成長・キャリア開発:ガイド職は入社したらすぐバスでの案内のテキストを覚え、実際に

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回答者：男性/ 運転士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月08日

働きがい:同僚付き合い(運転士、バスガイド含めて)以外は本当に楽しい仕事です。常

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年07月04日

働きがい：運輸課以外の部署でも地理的な知識や運行管理を沢山身につけることができた

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年07月14日

働きがい：営業職はお客様の笑顔、実際に現場で笑顔になっているかはわからないが、エ

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回答者：女性/ バスガイド/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2024年04月09日

働きがい:仕事内容はすごく楽しかったので、短い時間でしたがバスガイドとして働いて

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回答者：女性/ バスガイド/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月04日

成長・キャリア開発:2年目になると添乗員の資格が取れます。働き

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年04月07日

働きがい:修学旅行やツアーなどお客様の思い出作りに携わるこ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日

教育・研修：社内制度で大型2種免許証を取得し、そのあと3か月間、教官の下で特大観

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日

働きがい：観光バス運転士はお客様の反応がダイレクトに帰ってきます。子供からお年寄

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回答者：男性/ 運輸/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年12月14日

働きがい:お客様は一般募集団体や、学生　幼稚園から大学生まで、様々な年代のお客様

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回答者：女性/ バスガイド/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月16日

成長・キャリア開発:培った力はコミュニケーション力と暗記力です。キャリアは積めま

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回答者：回答なし/ バスガイド/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.7

口コミ投稿日：2024年01月31日

働きがい:働きながら歴史や地理、都内の地形を勿論学べるので、意外とプライベートで

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年03月05日

働きがい：旅を進めて楽しんでもらうところがやりがいがあります私は何度もきていても

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回答者：回答なし/ ガイド/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月16日

成長・キャリア開発:ない働きがい:様々な観光地でお客様の大切なお客様人生の1ペー

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回答者：女性/ バスガイド/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月21日

働きがい:小さい子からお年寄りまで色んな世代のお客様と出会うことができるので、コ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む姿勢の仕事です。ドライバーさ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】会議に携わるのは上の年次の方々のみ。下の年次方々はあま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】仕事でいきずまったときは先輩や同期がか

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司が決める。ある程度同じような仕事に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】多すぎるわからないことはすべて聞けはい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】遅い。実現しないパターンのほうが多い。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】年次が上の方々に意見を提出しそれを上司に伝

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】あまりない。基本的には現場は現場というスタンス。年

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他部署とは密接に関わりあっている。直接仕事

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】失敗の内容にもよる。ただし、上司や周りがサポー

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】コミュニケーション能力や日本の風土に

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】小さいと思う。あくまでも全員で、チームでという姿

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】未経験からでも、１から丁寧に指導してくれ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】積極的免許人口の低減に伴う対策がなされてい

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】実践を積まないと覚えることのできない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

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教育・研修：【教育・研修について】バスガイドだったので入社して２ヶ月ほど研修漬け

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会社名	帝産観光バス株式会社
業界	生活インフラ・交通（タクシー・ハイヤー・バス）
URL	http://www.teisan-bus.co.jp/
所在地	東京都品川区東品川４−１０−２７

従業員数	400名
設立年	1946年
資本金	100百万円
代表者	飯尾一重
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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