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株式会社グランビスタホテル&リゾートのすべての口コミ

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回答者: 男性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
事業の強み:新しく事業所が増えており、また唯一性のある水族館などもあるので将来性
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回答者: 男性/ 予約業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 宿泊予約部/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2023年12月20日
オフィス環境:新しい施設の環境は過ごしやすい話を聞きますが、古い施設は環境が良く
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性のマネージャーがいらっしゃいますがポストの殆どが男性です。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
事業での社会貢献:海外の宿泊客も多いです。レストランも沢山入っているので食事時が
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回答者: 男性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
285万円 22万円 4万円 25万円
年収 285万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 25万円
給与制度:賞与に関しては、インセンティブ制度が設けられているが実際部署によって評
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回答者: 男性/ 事業所支配人/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業所支配人/ 支配人

2.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 60万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業界の中では高くない評価制度:ある
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月09日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は当たり前でした。周りは気を遣ってくれることもありま
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理

1.3
口コミ投稿日:2020年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 17万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:いる年数で変わる評価制度:いる年
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月07日
成長・キャリア開発:転勤も多く様々な施設で働くことができるため、接客業を極めたい
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回答者: 女性/ 宴会サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ホテルというキラキラしたイメージを持って入社する
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
福利厚生:寮はなく一応通勤手当及び都市手当などの手当はでます。退職金は数年程度で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:月9回の公休があります。そのへんはほかとさほど変わらないかな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年08月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用有り。体調不良は女性だと深い理由を聞かず承諾さ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
女性の働きやすさ:業界柄、女性も多いため働きやすいですが家庭などを持った場合は難
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マーケティング/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:差別などは無いコロナや早期退職を行なってから人が少なく休暇は取
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月07日
ダイバーシティ・多様性:留学生の新卒採用も行っており、多様性、国際性を意識して取
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理

1.3
口コミ投稿日:2020年10月14日
企業カルチャー・社風:年功序列で上の人は上を守り下は雑に扱うため下の若手がどんど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】自分が出席対象の会議だけでも月に4回。CS推進会議、マ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
オフィス環境:新しい事業所であれば、きれいな環境で働けるのでし、配属先によるとい
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理

1.3
口コミ投稿日:2020年10月14日
女性の働きやすさ:とても働きずらいと思います、体育会系のノリが強く、ほぼ男性しか
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回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月09日
女性の働きやすさ:産休育休を取られている方もいましたが、管理職になると難しいと思
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:人の出入りが激しく人手不足が続き残業が本当に多か
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後、社内環境に慣れるのには時間がかかった記憶
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月30日
勤務時間・休日休暇:ほかのスタッフと調整して休暇は取りたい時に取らせていただけま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:本店やメインのホテルがある北海道では気になると事は無かったが、他の事業
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回答者: 男性/ 事業所支配人/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事業所支配人/ 支配人

2.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:財務的に不安定であることは四季報では分からなかっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】観光産業として、今後増えるであろ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

1.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:特になし通勤手当は出るが、住宅補助は出る人と出
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回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月09日
女性の働きやすさ:ホテル業と言う業態の関係で、女性スタッフは多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:本店では色々設備が整っていたし、しっかり利用出来るものは出来ていた。他
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:福利厚生は退職金制度自体は存在するが総じて支給額
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
働きがい:お客様の要望に自分で考えながら、最大限応えることが出来るところ。お客様
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:月の残業が70時間はザラです。1日13時間くらいの勤務です。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
オフィス環境:同世代が仲良い。仕事終わったあとよく飲みに行ってました。あと社員食
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】様々な経験をさせていただいてます。
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