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イオンリテール株式会社の女性の口コミ
3.2
11845件
イオンリテール株式会社の女性の評判・口コミページです。イオンリテール株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11845件掲載中。エンゲージ会社の評判は、イオンリテール株式会社への転職・就職活動をサポートします!
イオンリテール株式会社
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口コミ投稿日:2024年07月03日
口コミ投稿日:2024年05月22日
回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2024年04月16日
回答者: 女性/ 食品課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 近畿/ マネージャー
3.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
458万円 | 27万円 | 3万円 | 100万円 |
年収 | 458万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2024年04月16日
回答者: 女性/ 食品課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 近畿/ マネージャー
3.6
口コミ投稿日:2024年08月22日
回答者: 女性/ デリカ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年07月12日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ HBC/ マネージャー
3.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | 25万円 | 0万円 | 90万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 90万円 |
口コミ投稿日:2024年10月03日
回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2024年02月12日
回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年07月17日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
310万円 | 19万円 | 0万円 | 77万円 |
年収 | 310万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 77万円 |
口コミ投稿日:2024年10月19日
回答者: 女性/ 店舗担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2024年02月05日
回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年08月06日
回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年09月26日
回答者: 女性/ 人事総務教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事教育/ マネージャー
1.8
口コミ投稿日:2024年11月21日
回答者: 女性/ 食品担当/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 20万円 | 2万円 | 60万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 60万円 |
口コミ投稿日:2024年06月05日
回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2024年06月13日
回答者: 女性/ サービスカウンター、化粧品販売/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年07月28日
回答者: 女性/ 売り場担当/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
360万円 | 22万円 | 0万円 | 90万円 |
年収 | 360万円 |
---|---|
月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 90万円 |
口コミ投稿日:2024年07月27日
回答者: 女性/ 売場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋事業部/デリカ、デイリー、グロ/ 店担当
2.3
口コミ投稿日:2024年09月26日
回答者: 女性/ 人事総務教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事教育/ マネージャー
1.8
口コミ投稿日:2024年07月12日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ HBC/ マネージャー
3.6
口コミ投稿日:2024年11月11日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年05月17日
回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年03月14日
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 27万円 | 1万円 | 90万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 90万円 |
口コミ投稿日:2024年07月27日
回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年11月01日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 1万円 | 80万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ アパレル/ 担当
4.3
口コミ投稿日:2024年06月04日
回答者: 女性/ 食品/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 兵庫/ マネージャー
3.6
口コミ投稿日:2024年04月02日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 西千葉事業部/ マネージャー
1.8
口コミ投稿日:2024年05月17日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年08月29日
回答者: 女性/ 人事担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年03月02日
回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
口コミ投稿日:2024年08月16日
回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年11月01日
回答者: 女性/ グロサリー/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 新潟事業部/ マネージャー
2.2
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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イオンリテール株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 住宅用品売場/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
残業時間や休日希望は本当に部署によると思います。
食品売場の責任者の方は残業も多い印象です。
逆に衣料品や住居余暇はお盆や年末年始の得意日、接客で手が離せないとき以外は残業はないかなという印象です。
そもそも会社として残業をあまりさせないスタイルなので多い人でも月10時間、少ない人だと毎月残業なしの人もいます。
毎年6月頃、その1年間どの月で何時間働くのかを申請します。
お盆の8月や年末年始の12月などは働く時間を増やし、その分その他の月は働く時間を少し短くするといった働き方をさせられます。
有給は年間必ず7日は取得しなければいけませんが、6月の時点で何月に取るのか計画的に決めさせられます。
毎月部署ごとにシフトを組んでいるので、売場のメンバーと希望の休みが極端に被るなどしなければ取りたい時に休みが取れる環境です。
多様な働き方支援:
リモートワークは店舗に配属されている限り不可能です。
副業も不可。
時短勤務は申請すれば可能です。
シフトを組む段階で早上がりしたい日などが分かっていれば、別の日の勤務時間を減らすことで調節は可能でした。