働きがい：大手企業へ派遣され、そこで正社員と同等の責任を持つポジシャンにて勤務していました。やりがいははっきりいって、派遣先次第だと思います。自分が派遣されていたところは大手電機メーカーの半導体製造工場でエンジニアとして2年間勤務しました。勤務先では派遣などという差別的なことも全く無く仕事にもメリハリがありとてもやりがいを感じることができました。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：社員700名ほどの会社で派遣会社としては給与や待遇面では相応だと思

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】バランスを重視しない。時

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】成果を挙げた人の賞賛、表彰はない。特に個

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雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】中途採用が多かった。常

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雇用の安定性：【社内行事について】毎月クラブやレクレーション的なものは定期的にし

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成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】開発や設計に行け

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働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】いろいろと会議とかで上司と話す機会は多

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】相談事に関しては聞いてく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】モチベーションは高い実績さえ出せば

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雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】月に４日程度の休日、不順分

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雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】人間関係はよくなかった。従業員同士の

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働きがい：【要望の高さについて】要望度は高い成果を出せる限界点が常に高いもの

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成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】仕事上、必要なので必然的に

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働きがい：【社員同士の協力】サポートは多い月に1回はレクレーション的な情報交

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働きがい：【仕事の裁量、自由度について】仕事の自由度は高いその分の責任の重さ

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成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】仕事の成果報告等

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社長の手腕：【経営陣や社長との距離】社員の知らないとこで経営陣は勝手にいろいろと

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福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】消化率１００％制

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成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】時間、制度を求めて仕事をす

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給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月24万程度で、年収の7

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福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】すぐにとることは可能前日での申請

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雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】制度はあるが、復職した人は

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成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】自分自身で必要なことを勉強して

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事業での社会貢献：【会社が誰に、どのように役立っているか】人材育成などを一度担当

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働きがい：【社内で活躍している年代層】20、30代一番社員の

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働きがい：【チーム重視or個人重視】個人成果主義それで給料

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成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】移動が多いので交流みたいなも

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雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】休日出勤が多く時間

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成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】取引先での仕事なので仕事を選

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給与水準：【各手当の有無、支給金額について】手当てによって数

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口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額につ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：社長のおかげで成長などは

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	有限会社誠翔
業界	不動産・建設（建設）
URL
所在地	山口県山陽小野田市千崎８３２−１

従業員数	9名
資本金	5百万円
代表者	水谷誠治
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3977件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(507件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1194件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1420件)
5		株式会社大林組 3.3 口コミ(1091件)

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有限会社誠翔のカテゴリ別口コミ（33件）

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