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株式会社スタッフブリッジの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月25日
企業カルチャー・社風:
会社は実力主義で挑戦できる環境だと思います。できる限り早めに挑戦した方がいいです。長引きしすぎると人手不足などで挑戦意欲が削られてしまうかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
上司・自分のメンタルの強さ次第だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
会社は外国籍スタッフを積極的に採用していますが店舗側は古い考え方を持っている方もいます。

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年05月09日
企業カルチャー・社風:管理職以上は色々な事に挑戦してモチベーション高く働いている
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月23日
企業カルチャー・社風:社内に対してはオープンではあるが、コンプラ重視すぎてマニュ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材部門/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:トップダウンではあるものの、意見を上げるタイミングは非常に
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:やってみたいアパレルで働けるたくさんのブランドと手を組んで
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回答者: 男性/ sv/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月13日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方。自分次第で挑戦の機会は作れる周囲の様子を伺
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月16日
企業カルチャー・社風:営業担当は、皆さん元々販売のお仕事をしていた方たちばかりで
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
企業カルチャー・社風:派遣なので特に挑戦する機会等は無かったように感じる。ただ、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
組織体制・コミュニケーション:派遣スタッフとスタッフブリッジ営業の方とのやり取り
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.9
口コミ投稿日:2024年11月19日
企業カルチャー・社風:情報共有がこまめに行われており、大変風通しの良い会社である
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2024年07月30日
企業カルチャー・社風:アパレルブランド・コスメ商品や美容関係の仕事を主に専門に扱
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月11日
企業カルチャー・社風:入ったブランドによって変わると思う。良いブランドに入り良い
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:担当社員への相談はとてもしやすく、親身になって相談に乗って
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月18日
組織体制・コミュニケーション:派遣スタッフはひとつのアプリで勤怠や給与明細等の確
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:担当営業の方も何かあった際には、こまめに連絡をとりフォロー
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:派遣社員なので挑戦など無いです担当社員の方には要望は伝えや
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月28日
組織体制・コミュニケーション:マネージャーとのコミュニケーションも取りやすいので
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
組織体制・コミュニケーション:営業担当の方との距離は感じる。しっかりとやってくだ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月12日
組織体制・コミュニケーション:働きやすいかどうかは、派遣スタッフは働く店舗の店長
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2025年01月23日
組織体制・コミュニケーション:担当がコロコロ変わります2年間で5名は変わった記憶
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売/ 派遣

5.0
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。組織体制・コミュニケーション:メー
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月28日
企業カルチャー・社風:派遣先によるが派遣社員にもかかわらず売らなければならない風
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
組織体制・コミュニケーション:営業さんがこまめに店頭に訪れ様子を見に来ていたので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:トップダウンではあるものの、意見を上げるタイミングは非常に
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
組織体制・コミュニケーション:店舗によりけりですが、風通しは良いです。店舗内だけ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
組織体制・コミュニケーション:上司と冗談を言い合うこともでき、風通しは良いと感じ
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回答者: 女性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月07日
組織体制・コミュニケーション:役員は体育会系の人が多い。そのため若い女性営業は辞
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月29日
企業カルチャー・社風:クリーンでいること、コンプラに厳しい組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
組織体制・コミュニケーション:エリアマネージャーなどはクライアント先への対応があ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:社員への風土浸透がすごい。新卒等で入社していた場合は風土に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月19日
企業カルチャー・社風:新しいことへの挑戦が多い。常に進化を求めている。上層部に振
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
企業カルチャー・社風:営業は派遣先の業務内容を全く知らない。簡単にミーティングな
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月11日
企業カルチャー・社風:基本的にいい人ばかりです。素直で優しい人が多い印象。そうい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年08月16日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは活発で良い方が多い。優しく穏や
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
ダイバーシティ・多様性:私が在籍していたころは、とくに多様性があると感じたことは
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