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株式会社スタッフブリッジの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
338万円220~500万円29

(平均年齢30.8歳)

回答者の平均年収338万円
回答者の年収範囲220~500万円
回答者数29

(平均年齢30.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
363万円
(平均年齢28.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
375万円
(平均年齢35.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
312万円
(平均年齢31.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳319万円400万円10
30~34歳346万円450万円11

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社スタッフブリッジの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副店長

4.6
口コミ投稿日:2024年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
349万円 21万円 0万円 30万円
年収 349万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
私は販売代行部門に居ました。半年に一度人事考課というエリアマネージャーとの面談があり、会社の作成した評価項目に則って自身の貢献し成果を出した内容をプレゼンテーションします。(一般スタッフは店長と面談)上司により自分では気が付かない頑張りなどを伝えてくれたりと評価を更にプッシュしてくれるかなどその上司の熱量によることはあると思います。また半期に一度なので自己での成果がないと基本給はかわらないが+@でももらえる手当てのランクが下がり手取りが下がることは普通にあります。賞与も店舗予算の達成率で金額が変動します

評価制度:
実力主義や本人のやる気でポジションを与えられることがあるが店舗の中で同じ様な目標の人材が溢れていると、異動ありきで昇進が視野に入ることもある。

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 0万円 48万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:半年毎に人事孝課があり、その結果が能力給として基本給に反映される為、毎
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回答者: 男性/ スポーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年収は入社時のタイミングによりますが、中途採用の方は少し高めですが、新
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人材部門/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
392万円 28万円 0万円 56万円
年収 392万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 56万円
給与制度:ミッショングレード制度という、仕事に対して給与が決定します。これまでの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
396万円 --万円 --万円 --万円
年収 396万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ミッショングレード制度という、仕事に対して給与が決定します。これまでの
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 15万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:人事面談で自己評価を上長に伝え、上長が本部のMTGで共有しその結果を元
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
モデル年収:半年に一度の人事考課により給与は変動。社内グレード=役職。グレードの
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
賞与:半期こどの売上予算達成比に対してのランキングがあり算出し、支給予算が前年比
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 31万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年に2回昇給・昇格を決める制度があり、評価シートに基づいて給与が決まる
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価・昇給制度:半年に一度のグレードごとの人事考課により評価され、基本給プラスα
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年2回の人事考課で給与が決まります。給与テーブルがあるので、ブランドに
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:半年に一度給与査定があるが下がることもある。賞与は年2回あるが、自分の
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2025年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣の方が給料はいいと思うが、アパレルにしては珍しくボーナスがある。店
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2024年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 24万円 0万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員で派遣元で働いていたので、時給は悪くない為、直雇用の入社2〜3
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2024年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:勤務地、ブランド、職種の経験値によって給与額は変わります。家賃や物価と
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回答者: 男性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売スタッフ事業部/ 一般スタッフ

4.5
口コミ投稿日:2024年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員なので昇給、賞与は期待しない方が良いです。手当については、一般
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アパレルに特化した派遣会社で、経験者はもちろん、未経験でも時給は高く、
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2024年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:経験者は1ヶ月働いたら10万円いただけると書いてあり本当にいただくこと
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売員(アルバイト)

4.3
口コミ投稿日:2024年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:時給自体は他より高くてよかったです。館のインセンティブもあっ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:他の派遣会社と比較して、時給が高いと思います。また、通勤費用も全額支給
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売員(アルバイト)

4.3
口コミ投稿日:2024年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:勤務期間が短かったため、昇給・昇進のスピードはわかりませんで
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:色んなアパレル人材派遣の会社がありますが、高時給の取り扱いが多めかなと
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ファッション派遣/ 販売員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:前払や、有給もしっかりとれる。派遣なので賞与はない。アパレルなど未経験
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2024年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給のみ。車の交通費がとにかく低くたりない。通常の半分以下なのでマイナ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なのでもちろん賞与等はありませんが、給与は良いほうだと思います。残
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ハイブラインドのアパレルショップがほとんどなので、基本的に時給は高いで
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評判もいいみたいで信頼できた。アパレル店で働いてみたかった私にとってス
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 1万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に派遣社員として販売員をしている場合は賞与はありません。経験にも
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回答者: 女性/ アパレル販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アパレル業界の派遣会社ではとても待遇や給与面がよく、渡辺直美さんがイメ
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回答者: 男性/ アパレル接客販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 店舗販売員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 10万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:派遣先企業からの信頼を大事にしている結果として、派遣社員に高水準の給料
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:店舗によるためなんとも言えないが、自分が就業していた店に関しては給料も
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:雇用形態がアルバイトの方も正社員と同様、1年に2回の人事考課があります
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 25万円 1万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣スタッフとして働いているので賞与はありません。店長が出勤の確認を取
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回答者: 女性/ アパレル接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 28万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:経験者は時給1500円以上で、ブランドによってはもっと高いところもあり
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回答者: 回答なし/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員の場合は昇給・賞与は基本的にはない。未経験者入社で1年経つと経
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株式会社スタッフブリッジの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2020年06月01日
福利厚生:契約書では退職金制度ありとはなっておりますがその横に時給に含む。と書い
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月09日
福利厚生:福利厚生は充実していた。問題なかった。退職金はない。オフィス環境:立地
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給与制度:給与は基本給・配属給・職務経験給に分けられており、基本給を上... 続きを見る
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