口コミ884件
年収・給与166件
求人273件
フォロー数272人

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの平均年収は401万円、年収範囲は233～650万円です（114人の正社員の回答）。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを166件掲載中。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
401万円	233~650万円	114人

（平均年齢31.7歳）

回答者の平均年収	401万円
回答者の年収範囲	233~650万円
回答者数	114人

（平均年齢31.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	383万円（平均年齢32.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	509万円（平均年齢31.1歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	391万円	600万円	42人
30~34歳	429万円	600万円	16人
35~39歳	436万円	604万円	15人
40~44歳	480万円	1120万円	9人
45~49歳	424万円	522万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミを探す

回答者：男性/ 常勤職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：
全職員が毎年しっかり昇給していると思います。他では、数千円程度だったり上がらない話もよく耳にするので、大変満足しています。
賞与に関しても稼働した分だけ出るので日々のモチベーションにも繋がります。しっかり出るので、理不尽な色眼鏡で見られる事もなくフラットで評価してもらえると思います。他は、本当に上司や年功序列がまだまだ色濃く残っていると言いますからね...

評価制度：
日々のケアで頑張る事で豊富な経験値を得る事ができると思いますが、昇進昇格もシンプルで、目指している人全てにチャンスが与えられています。試験があるので、ここでも上司の顔色を伺う事や気分ってことがありません。20代からチャレンジしている方も多く居るので、業界としては若い方が活躍していると思います。今後の社会や会社の事も考えると合理的だと思って感心しています。

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回答者：女性/ 常勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業本部

4.3

口コミ投稿日：2024年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	5万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は年に2回。常勤はどれだけケアに入ったかによって決まります。管理者

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回答者：男性/ サービス提供責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給については、特別成果を上げる必要があるかと言えばそんな事も無く、勤

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回答者：女性/ 介護ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	28万円	0万円	42万円

年収	380万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	42万円

給与制度:昇給は働き方や勤務態度を踏まえて、管理者とその上級職のエリアマネージャ

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回答者：男性/ 常勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年05月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	10万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

給与制度:新卒であれば、サ責業務や管理職になりやすく、昇給なども早いと思います。

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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	5万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

昇給・昇進スピード:新卒に関しては最初に管理職を目指すかどうかコースがあるようで

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回答者：男性/ 常勤ヘルパー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は他の介護事業に比べたら水準は高いと思うただ、賞与は歩合制の一面が

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回答者：男性/ 常勤ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価の出し方が明確で、たくさんケアに入れば評価が上がる。ケアの時間や売

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回答者：女性/ 常勤ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 常勤

3.7

口コミ投稿日：2024年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	26万円	0万円	25万円

年収	360万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:賞与は件数に応じて変動するため、その時期の稼働によって違います。給与に

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回答者：男性/ サービス担当責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：半年に1回面談があり、そこで上司の管理者と話をします。サービス担当責任

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回答者：女性/ 訪問介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	35万円	0万円	15万円

年収	400万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:常勤ならば稼働によって賞与が変わる管理者は事業所の売り上げで賞与が決ま

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問/ なし

4.5

口コミ投稿日：2024年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	0万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与は訪問件数に応じて変わるようです。たくさん働きたいなどの、融通もき

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問介護/ 管理職

3.3

口コミ投稿日：2024年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	2万円	10万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	10万円

給与制度:給与はそれなりにかなと。賞与は常勤なら訪問数に応じて。管理職は基本5万

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回答者：男性/ ホームヘルパー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
324万円	24万円	5万円	20万円

年収	324万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	20万円

給与制度:件数に応じて賞与額もアップするので頑張った分だけ貰える。売上が低い配属

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回答者：男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	7万円	35万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	35万円

給与制度:土日出勤手当月最大6000円通信費5000円通勤手当（上限30000円

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

賞与:事業所の売上にもよりますが月給くらいは支給されます。事業所の売上、個人の売

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回答者：女性/ 訪問介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	35万円	0万円	15万円

年収	400万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:常勤として１日の件数をこなしていれば、賞与もあると思う。管理者に関して

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

モデル年収:年２回の社内試験(難易度は低め)に合格するとサ責になれ月給は２万くら

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給与は月給制でよっぽど不調ではない限り随時一年ごとに昇給もしていける。

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業本部

4.6

口コミ投稿日：2023年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	26万円	4万円	0万円

年収	310万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年に2回昇給の面談がある。賞与は常勤は入った分だけ貰える。管理者は実績

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回答者：女性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	25万円	0万円	60万円

年収	330万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与は業界内では高い方ではある。社内試験があり、それに合格すれば少しは

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回答者：男性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 訪問介護/ サービス提供責任者

3.6

口コミ投稿日：2023年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	0万円	28万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	28万円

給与制度:給与は年1万円ほど上がります賞与に関しては月の売り上げによって変わるの

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルパー

4.7

口コミ投稿日：2023年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

モデル年収:1年で社内の試験に受かったのもあり数千の昇給がありました。試験に受か

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	70万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

年収・給与の満足点:特にありません。年収・給与の改善点:私の場合はケアマネの実務

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回答者：女性/ ケアワーカー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	19万円	0万円	77万円

年収	310万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	77万円

給与制度:昇給は年一回、賞与は年2回支給される。賞与については何ヶ月分というもの

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回答者：男性/ 一般介護職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部

3.3

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
291万円	25万円	0万円	8万円

年収	291万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	8万円

給与制度:基本給の内訳が分かりにくい。中途入社前に経験を伝えると支給金額を提案し

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回答者：男性/ 介護士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業本部/ 介護士

4.6

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	20万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

評価制度:年功序列の雰囲気は特になく、実力主義。評価制度も整っていて上司との面談

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	5万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:ここは賞与がほとんど無く、その代わりに月給が高いという仕組みでした。た

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回答者：女性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	49000万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	49000万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与の金額が最低ねんに10万という書き方がややこしいもう少し明確に表記

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回答者：女性/ 人事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事部

4.0

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:職に応じた賞与や昇給制度があります。介護業界では、昇給のスピード感が速

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT部門/ ジュニアアソシエイト

3.8

口コミ投稿日：2023年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
363万円	--万円	--万円	--万円

年収	363万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同じ常駐先のメンバーの評価が大きい。同業他社より評価が高い。年収のうち

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回答者：男性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は年間に2回ある。半年間の成績（個人の平均売上）応じて、それらを達

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	33万円	0万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年に1度昇給のタイミングがあります。利用者様からのクレームがある、欠勤

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回答者：男性/ 訪問介護/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:年収はほとんど上がりませんでした。件数の割りにあんまり貰えてなかったか

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回答者：女性/ 介護ヘルパー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
288万円	23万円	3万円	35万円

年収	288万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	35万円

給与制度:賞与は実力主義のため、沢山件数をこなしたらその分は貰えます。ただ上層部

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 常勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月21日

成長・キャリア開発:入社する前に、事前に初任者研修を受けることができるため資格取

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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの退職金に関する口コミ

回答者：回答なし/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年07月26日

福利厚生:退職金は微々たるものだと思います。その他は、普通ですねオフィス環境:駅

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回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月09日

福利厚生:住宅手当は無く退職金にもあまり期待はできません。オフィス環境:私が所属

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有限会社湘南ふれあいの園の年収・給与

2.8

神奈川県茅ヶ崎市茅ヶ崎２−２−３

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:人事評価はありません。定期的に目標シートを書くのですが評価に... 続きを見る

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公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会の年収・給与

2.7

北海道札幌市西区宮の沢１条１−１−１０

医療・福祉・児童福祉

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:保育士以外の待遇となっており、低所得すぎる。毎月生活が大変で... 続きを見る

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医療法人五星会の年収・給与

2.9

神奈川県横浜市港北区菊名４−４−２７

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:ボーナスが出る頃は、上司が、身だしなみチェックして、靴下は白... 続きを見る

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医療法人社団同友会の年収・給与

3.2

東京都文京区西片１−１５−１０同友会ビル

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:15日締めの25日払い。定期昇給は毎年きちんとあるが、昇格昇... 続きを見る

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社会医療法人光生病院の年収・給与

3.2

岡山県岡山市北区厚生町３−８−３５

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:残業代もきちんと出してくれていたし、時給もきちんとあったので... 続きを見る

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鴻池メディカル株式会社の年収・給与

2.9

東京都千代田区有楽町１−６−４千代田ビル４Ｆ

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:給与水準って基準をどこに置くかで高低が決まりますが、
世間相... 続きを見る

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医療法人好縁会の年収・給与

2.7

広島県東広島市西条町寺家７４３２−１

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は所属長の評価と自己評価による判定で決まる。かもなく不可... 続きを見る

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社会福祉法人仁生社の年収・給与

3.3

東京都江戸川区東小岩２−２４−１８

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:人事評価に対しては、上司や評定を行う人物が何を基準に点数化し... 続きを見る

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一般財団法人住友病院の年収・給与

3.2

大阪府大阪市北区中之島５−３−２０

医療・福祉・病院・クリニック

回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給料がとにかく低い。夜勤が無ければ20万を切る。その代わりボ... 続きを見る

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医療法人社団高輪会の年収・給与

2.9

東京都港区高輪３−２５−３３長田ビル４Ｆ

医療・福祉・その他医療・福祉

回答者：女性/ 歯科衛生士/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 訪問歯科

給与制度:非常に睨めている。正社員の歯科衛生士の給与も経験、年齢、実力... 続きを見る

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会社名	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
業界	医療・福祉
URL	https://www.careritz.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿４丁目１－６ＪＲ新宿ミライナタワー　15Ｆ

従業員数	3180名
設立年	2008年
資本金	50百万円
代表者	宮本剛宏
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの平均年収は401万円、年収範囲は233～650万円です（114人の正社員の回答）。

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを166件掲載中。

1		株式会社LITALICO 3.7 口コミ(2190件)
2		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(824件)
3		株式会社ツクイ 3.1 口コミ(1769件)
4		ウェルビー株式会社 3.0 口コミ(919件)
5		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(593件)

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職種	平均年収
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	383万円（平均年齢32.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	509万円（平均年齢31.1歳）

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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