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株式会社エクススタッフの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社エクススタッフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを231件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エクススタッフへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.2

口コミ投稿日：2023年11月22日

女性の働きやすさ:女性の従業員に関しても、働きやすさは考えられてると思います。歩

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年04月07日

女性の働きやすさ:アポイントをコールセンターでとっているため、ルート営業のような

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回答者：男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月27日

女性の働きやすさ:女性の管理者もいた。休暇もしっかり聞いてくれると思う。ただ外回

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月23日

女性の働きやすさ:女性の管理職も在籍してます。休暇は、売上目標が達成してたら有休

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年04月11日

女性の働きやすさ:苦情とか対応とかがいろいろある個人宅営業なので年寄りとかの苦情

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回答者：男性/ 個人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月20日

女性の働きやすさ:女性は事務員の方のみ。PCが扱いができれば18時半には帰れるの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

女性の働きやすさ：基本外回りで夏や冬など女性が働きにくい環境なのは否めない。ただ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

女性の働きやすさ：求人では定時が6時30分になっているが社内規定では定時が8時3

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】1件単価の低い仕事なので数を回って数字

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】飛び込み営業の仕事なの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】一応産休はありるが、長時間歩くため産後

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】兎に角長時間歩いて在宅あるケーブルテレ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】基本的に女性は続かないが、仕事自体は単

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

女性の働きやすさ：女性が働くには仕事内容的には体力勝負なので大変そうだが、いざ結

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の働きやすさ：平日はかなり不在宅が多いので、寒かろうが暑かろうがひたすら在宅

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2018年10月18日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】良くも悪くも女性という

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の働きやすさ：男女関係なくここでの仕事内容が容認出来れば一定の成果をだせて2

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月29日

女性の働きやすさ:基本的に男女で待遇や業務上での扱いに差があるようには感じない。

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回答者：男性/ な/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.5

口コミ投稿日：2023年02月15日

女性の働きやすさ:女性社員もいたので働きやすいのだと思います。綺麗な女性社員がい

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女性の働きやすさ:産休育休などは普通に取れると思う。... 続きを見る

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女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だったと思います。生理休暇などもあり、働... 続きを見る

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女性の働きやすさ:あると思います。女性の方の方が多かったです。休暇は事前にチャ... 続きを見る

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木村情報技術株式会社

3.3

佐賀県佐賀市卸本町６−１

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:産休は取りやすい。実際にとられている方も多数いらっしゃる。... 続きを見る

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株式会社アスマーク

3.5

東京都渋谷区東１−３２−１２渋谷プロパティータワー４Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:女性でも働きやすく、男女の差が感じにくい環境だと思います。育... 続きを見る

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株式会社ジャパネットコミュニケーションズ

3.5

福岡県福岡市博多区下川端町３−１博多リバレインモール４Ｆ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休、育休を取っている方は... 続きを見る

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株式会社エナリス

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東京都千代田区神田駿河台２−５−１御茶ノ水ファーストビル１４Ｆ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。産休・育休の取得のし... 続きを見る

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Ｓｕｐｅｒｓｈｉｐ株式会社

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東京都港区虎ノ門１−１７−１虎ノ門ヒルズビジネスタワー２７Ｆ

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の管理職はいない。ただ休みは取りやすい。... 続きを見る

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会社名	株式会社エクススタッフ
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	http://www.ex-staff.jp/
所在地	東京都品川区大崎1-15-9光村ビル9F

従業員数	82名
設立年	2003年
資本金	10百万円
代表者	平久井剛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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