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株式会社ジールアソシエイツの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
371万円200~600万円19

(平均年齢32.9歳)

回答者の平均年収371万円
回答者の年収範囲200~600万円
回答者数19

(平均年齢32.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
293万円
(平均年齢26.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
480万円
(平均年齢48.3歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
385万円
(平均年齢30.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳321万円400万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ジールアソシエイツの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
給与については業界の中では上がりやすくいい方だと思います。

評価制度:
評価制度も明確で、個人予算のほかにヒューマンスキルなども見られます。
ただ、不明瞭ではないので、昇格や昇給を目指しやすいと思います。

年功序列と実力主義の間という感じがありました。
ただ、全体的に像が若いので若い層でも上に上がりやすいと思います。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 9万円 28万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 28万円
給与制度:昇給も成果を上げれば比較的数年ですることができると思います。賞与は業績
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業部

2.7
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 240000万円 50000万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 240000万円
残業代(月) 50000万円
賞与(年) --万円
給与制度:働いてる時間にあってない。評価制度:上司次
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:数字だけで評価せず、人柄や立ち振る舞いなど周りへ良い影響を与えていれば
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回答者: 男性/ 営業企画職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 0万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:当時在籍していた時に中途の方に賞与の話をお聞きしたことがありましたが、
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回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9
口コミ投稿日:2021年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 5万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
評価制度:実力がつけばつくほど昇進、昇給。早い段階で実力が付く社員が多く、20代
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 27万円 0万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:在籍時はデザイナーの給与は高くない評価制度:営業が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直給与面は言ったもん勝ちな部分が多いので、中途の場合でも年齢等で考慮
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特にないが、挙げるとするならば 中途入社の場合の金額交渉に関してはその後
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途クリエイティブ職の場合、昇給が望めなく入社時の金額のままかわること
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最初に言ったもん勝ちです。私はそこまで長く勤めていないので体感はしてな
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株式会社ジールアソシエイツの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月03日
福利厚生:退職金無し。寮無し。オフィス環境:執務スペースとフリースペースが明確に
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
福利厚生:退職金はなしオフィス環境:在籍時より移転したので現状
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同じ業界の企業の口コミ

3.2
岡山県岡山市北区内山下1−1−13
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給は低いがボーナスで補填している感じである昇給は役職が上... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市緑区忠治山101
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:中風電力グループなので福利厚生はしっかりしている。ただし、あ... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜3−1−9アリーナタワー13F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ スタッフ管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:スタッフに関してはやればやるだけ歩合はいくらでもついてくる。... 続きを見る
2.9
東京都千代田区九段南2−3−1青葉第1ビル2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度・金額・基準について】少ない。顧客を集められない... 続きを見る
3.2
東京都港区港南2−13−34NSS−Ⅱビル11F
不動産・建設・建設
3.1
宮城県仙台市宮城野区榴岡4−1−1
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:派遣社員なのでボーナス等はありません。仕方ないですが、派遣社... 続きを見る
3.9
愛知県名古屋市名東区宝が丘270名古屋セントラルインタービル2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ サプライヤー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年二回のボーナス(賞与)があります。また、営業手当と別に、結... 続きを見る
3.1
東京都文京区後楽1−5−3後楽国際ビルディング4F
不動産・建設・建設
回答者: 回答なし/ オペレータ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:昇給、賞与はなかった。評価制度:昇進昇格の説明は無かった。ル... 続きを見る
3.2
群馬県前橋市南町3−35−3
不動産・建設・建設
3.5
兵庫県尼崎市次屋2-11-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は頑張れば頑張るほどちゃんと上司が見ててくれるのでやりが... 続きを見る

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