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株式会社シティコミュニケーションズの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ カラオケバー店員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月20日
成長・キャリア開発:
個人の裁量に任せるといった雰囲気があり、学ぶことは多かったが、資格取得など今後のキャリアに繋がる教育といったものは特になかった。

働きがい:
お客様、社員含め距離感が近いため良い雰囲気で勤務を行うことができた。そのため、人間関係を重視する人にとってはそれだけで働きがいに繋がるとは思う。

回答者: 男性/ パーラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パーラー

3.7
口コミ投稿日:2022年10月01日
成長・キャリア開発:キャリアに関しては正直その人しだい、業界的に明るい未来はなさ
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年09月16日
働きがい:1番はお客様から常に見られている、という事を常に意識していました。接客
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ パーラー

2.1
口コミ投稿日:2023年02月06日
成長・キャリア開発:研修は減った感はあるが社会人経験が少ないなら受けて損は無い。
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:新卒採用の研修に混ざったことがあったが研修はしっかりしていた
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回答者: 女性/ パーラー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

2.1
口コミ投稿日:2023年11月14日
成長・キャリア開発:実力と向上心がきちんと伴っていればすぐにキャリアアップの方針
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:やりたいと思ったことをやらせてくれる環境。ただやったことに対してのPD
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:お客様と接することができるこれだけどと思います料理や接客を本気でやりた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年12月26日
成長・キャリア開発:やりたいと手を挙げた人間には難しい仕事でも任せてもらえること
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:本社での研修制度が充実しており自己成長をバックアップしてくれる為ため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりたいと手を挙げた人間に仕事を任せてもらえることが多く、イベントや商
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ネットカフェ事業部

2.8
口コミ投稿日:2022年12月30日
成長・キャリア開発:ないですね。平社員のうちは学生のバイトでもできることをひたす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:積極性があれば、色々な可能性が広がる企業です。もちろんそれにともない責
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:全部まかせてもらえるので自分の好きなことができる。 仲間との絆が深い。 あ
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年10月23日
成長・キャリア開発:世間の情報をいち早くインプットできる環境がある。特に支援制度
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:店舗スタッフだったのでスタッフ・他店との均衡やお客様との応対
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