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新卒入社

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 1万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
昇給は2年に1回ていど 評価はA評価B評価などでそれぞれ数が決まっており、A評価はなかなかとれない。B+やB++などが設定されてからはますますA評価が取れなくなったような雰囲気がする。賞与は1回で1.3くらいで年間だと2.6か2.7くらいであまり賞与は期待できない。住宅手当は1万円ほどある。家族手当も二人までは支給される。資格手当は多少あるがあまり期待できない。いろいろと資格手当は規約で設定されているが、その資格を持っているのなら絶対にもっといい企業に行っているといった感じです。

評価制度:
昇給は2年に1回程度で通常の評価なら2年で1%ほどしか昇給しない。評価制度は正直なところよくわからない。

回答者: 男性/ FPD製造装置関連/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ FPD製造

3.4
口コミ投稿日:2022年12月19日
事業の強み:特定企業とのコネクションがあり、そこが強み。特定企業での一部が請負業
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回答者: 男性/ 製造員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 4万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与に関しては、基本的に年齢ベースで決まっている。昇給は年に一回あるが
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年12月25日
事業の強み:新規事業の取り込みも行っているので、部署によっては成長が見込める。事
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回答者: 男性/ 精密機器組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年06月27日
企業カルチャー・社風:実力があればいろいろなことに挑戦できると思います。組織体制
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月31日
勤務時間・休日休暇:派遣や請負業務がメインなので勤務時間や休憩はそのお客さん先に
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回答者: 男性/ FPD製造装置関連/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ FPD製造

3.4
口コミ投稿日:2022年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 117万円
給与制度:・昇給:ポイント制で、金額が加算される。・賞与:評価について、現場を見
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回答者: 男性/ 回路設計者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務課/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
企業カルチャー・社風:自社では次期製品については問題ありません。馴染みやすい組織
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月12日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるみたいです。昔と比べると今は資格取得をさせ
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回答者: 男性/ 回路設計者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務課/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 80万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 50万円
給与制度:職種によって違う為、良く分かりませんが、私はほぼ昇給なしです。若手社員
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回答者: 男性/ 回路設計者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務課/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすいと思います。自社では業務上問題なければ休暇取
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回答者: 男性/ 回路設計者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務課/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
福利厚生:住宅補助有ります。通勤手当は他の会社と比較しても差はありません。退職金
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:派遣先によります。休暇は取りやすいところが多いようです。残業
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回答者: 男性/ 精密機器組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年06月27日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整はしやすいです。有給休暇の取得に寛大だと思います。
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年12月25日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。上長は忙しくても、話を聞く時間を設けてくれる
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年12月25日
成長・キャリア開発:資格取得時には補助金がでる。職場で求められる資格もある。資格
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回答者: 男性/ 精密機器組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 3万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:必ず昇給しますが額は微々たるものです。スキル持ちの中途採用の給与には力
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年07月03日
勤務時間・休日休暇:休みが取りやすいのが唯一の利点。残業も少なくプライベートに時
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 10万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:年功序列…と言っても年の昇給は一度のみで3000円上がります
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生制度の満足点:転勤ありきとなりますので、引っ越し代金は会社持ちです。単身
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
仕事を通して身につくスキル:請負現場や派遣先により仕事が異なるので一概には言えま
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 10万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
賞与:社員ごとにランクつけされていますが、基本的には年2ヶ月分です。責任者クラス
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
仕事の裁量権:派遣と請負があり、派遣の場合は裁量権どうこうはありません。請負の場
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
福利厚生:退職金は養老保険と少し出ら感じです。あまり期待しない方がいいかも知れま
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的に派遣先の上司の評価なので、派遣先の上司が変わると評価も全然変わ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は普通に評価されれば1年3000ぐらいは上がります。賞与は評価によ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月13日
福利厚生:福利厚生に関してはまぁまぁ基本的にどこにもある会社という感じ手当て等、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年07月31日
成長性・将来性:人材派遣と業務請負と自社生産を行ってきたけど、ここ数年自社工場の
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:上層の人達が天下りの人ばっかりで風通しはあまり良くありませ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年07月31日
成長・キャリア開発:派遣先の職場次第なので派遣先でいかに自ら貪欲にスキルを吸収で
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
事業の強み:客先のお偉いさんが天下りしてくるので客先とは太いパイプで繋がってます
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は年収300万円位で同業他社に比べると低いです。 昇給はほとんど
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年07月31日
教育・研修:採用試験の面接の時に入社時に研修があると聞いて、ちゃんとした教育を行
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
成長・キャリア開発:精密機械に触れる事が出来るので製造経験が無い人にはエンジニア
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年07月31日
働きがい:自社製品を扱っているのではなく大手メーカーの業務請負と派遣なので、中小
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