回答者： 男性/ 建築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 20万円 | 3万円 | 70万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
2.9
1118件株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ一覧ページです。株式会社テクノプロ・コンストラクションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを1118件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社テクノプロ・コンストラクションへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年06月17日
口コミ投稿日：2023年08月24日
回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年02月22日
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 260万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 260万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年02月25日
回答者： 女性/ 電気設備施工管理者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 260万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 260万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年05月19日
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 330万円 | 240000万円 | 3000万円 | 720000万円 |
| 年収 | 330万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 240000万円 |
| 残業代（月） | 3000万円 |
| 賞与（年） | 720000万円 |
口コミ投稿日：2024年04月16日
回答者： 女性/ 技術職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
4.1
口コミ投稿日：2024年09月17日
回答者： 女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 17万円 | 0万円 | 70万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 17万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
口コミ投稿日：2024年12月08日
回答者： 男性/ 土木施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 464万円 | 20万円 | 11万円 | 80万円 |
| 年収 | 464万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 11万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2023年06月22日
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術職
3.0
口コミ投稿日：2022年05月10日
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2024年07月12日
回答者： 女性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2024年06月07日
回答者： 男性/ わからない/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年07月14日
回答者： 女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 女性/ 事務、新卒採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2025年01月29日
回答者： 女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年08月03日
回答者： 女性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年05月26日
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年02月21日
回答者： 回答なし/ 施工管理技士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2023年08月03日
回答者： 女性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年06月14日
回答者： 男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2022年09月20日
回答者： 男性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 21万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
口コミ投稿日：2023年09月23日
回答者： 男性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年11月21日
回答者： 女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2024年09月25日
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日：2024年07月09日
回答者： 男性/ 施工管理補助/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東関東支店/ 技術職
2.8
口コミ投稿日：2024年08月21日
回答者： 男性/ 人材派遣、紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業主任
2.5
口コミ投稿日：2024年09月20日
回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 8万円 | 0万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2022年01月19日
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年07月09日
回答者： 男性/ 施工管理補助/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東関東支店/ 技術職
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 22万円 | 3万円 | 80万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
口コミ投稿日：2022年03月28日
回答者： 女性/ 施工管理技術者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2023年09月01日
回答者： 男性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2024年04月16日
回答者： 女性/ 技術職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
4.1
口コミ投稿日：2024年11月28日
回答者： 男性/ 施工監理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年11月21日
回答者： 女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 270万円 | 22万円 | 1万円 | 0万円 |
| 年収 | 270万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
株式会社テクノプロ・コンストラクションのカテゴリ別口コミ（1118件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社テクノプロ・コンストラクションの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術者
正社員型派遣なので派遣会社のテクノプロでは無期雇用の正社員だが、派遣先に行けばそんな事は関係なく派遣に変わりない。普通の派遣社員よりかは安定しているが、正社員よりは全く安定していないと思われる。1人で生きていく分にはいいかもしれないが、家族が出来た場合は共働きでないと絶対に無理だと思う。賞与は新卒にはあるが、そこまで期待するほどの額は貰えない。ただ、大手のゼネコンでの経験が出来るので自分から学ぶ意識のある人は向いていると思う。ここの会社でスキルや資格を身につけてゼネコンに早く転職して正社員として働くのが一番良いと自分は思う。派遣先が派遣元に５０万近く払っている。まだ1年目なので、よく分からないが昇給などはよく分からないが、たかが知れていると思う。とにかく、勉強をしないと現場で何をやっているか何をしているか分からないので勉強を日々して資格を少しずつ取っていく事が重要だと思う。圧倒的にゼネコンに正社員で転職した方が、責任感は高くなるが給料は断然良いのでこの会社では働きながら勉強するといった気持ちで働く事をお勧めする。また入社する人は建築や土木に全く関係のない畑違いの人達が就職させるほど、建設業界の施工管理は人手不足のため、知識を身につけて現場で経験を積み、ゼネコンに転職すると、給料はとても良く働けると思う。