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株式会社エナリスの平均年収は597万円、年収範囲は250～900万円です（20人の正社員の回答）。

株式会社エナリスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを18件掲載中。

株式会社エナリスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
597万円	250~900万円	20人

（平均年齢40.2歳）

回答者の平均年収	597万円
回答者の年収範囲	250~900万円
回答者数	20人

（平均年齢40.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	674万円（平均年齢40.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	514万円（平均年齢38.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	850万円（平均年齢52.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	773万円（平均年齢41.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	250万円（平均年齢37.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
35~39歳	503万円	870万円	6人
40~44歳	666万円	900万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社エナリスの口コミを探す

回答者：女性/ 管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	35万円	5万円	120万円

年収	550万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

給与制度:
業界水準なのか、高いほうだと思います。
手当はあまりないですが、給与、賞与がしっかりしているので、不満を持つ方は少ない気がしていました。

評価制度:
評価制度もしっかりと構築されており、評価、昇格を希望する方はいいと思います。
そういう欲がない方に対しては、少々重荷かもしれません。
普段の業務環境は息苦しさはないので、そこと評価とのギャップを感じる可能性はあります。

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 業務推進統括部/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2022年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	28万円	5万円	90万円

年収	550万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:給与については、一部で、年功序列の傾向がある。しかし、KDDIの関連会

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 業務推進統括部/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2022年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	28万円	5万円	90万円

年収	550万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:階級によって、給与が決まります。また、賞与については、会社基準と個人評

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回答者：男性/ 事業推進部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	50万円	12万円	140万円

年収	740万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	140万円

給与制度:待遇は満足しております。電力料金が高騰し、減益の中でも賞与が出ておりま

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回答者：男性/ 事業推進部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	50万円	12万円	140万円

年収	740万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	140万円

給与制度:待遇は満足しております。電力料金が高騰し、減益の中でも賞与が出ておりま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は時間がかかる印象。飛び級で昇格もできるが相当な成果と上司からの経

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回答者：男性/ 分析員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務

3.0

口コミ投稿日：2024年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	5万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	212万円

給与制度:人事制度や給与体系、一定期間毎のビジョンのローリング等、時代に合わせて

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回答者：男性/ 分析員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務

3.0

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	5万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	212万円

給与制度:親会社の影響もあり各種手当が非常に充実してる。テレワーク等の働き方に対

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は個人評価と会社業績評価の2つから決められる。評価制度:昇進は比較

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:中途社員がほとんどのため、前職の年収を引き継いでの入社が多い。昇給は課

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は現在は4月、10月に支給。決算期が変われば、支給月も変わる可能性

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：【給与制度について】一応成果主義だと思いますが、目標設定が難しかったり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与改定があり、ベースが上がったものの、みなし残業代があった頃よりは低

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：今ダイバーシティー委員会が発足されたりして、それなりに改善しようと色々

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価の大半が直属の上司によるものだったと記憶している。内容は自分の書き

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与そのものは同業界と比較しても低いという事は無い。ただし、残業ありき

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私が居た頃は定期昇給は無かったし特に出世の機会も無いため入社時から上が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：手取りで16万位でした。事務職において手取り16万は決して低くはないの

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株式会社エナリスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 業務推進統括部/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2022年06月29日

福利厚生:退職金はありません。財形貯蓄は、おこなっています。住宅補助については、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月06日

福利厚生:退職金（確定拠出年金）、若手社員の住宅補助ありオフィス環境:御茶ノ水駅

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会社名	株式会社エナリス
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.eneres.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田駿河台２−５−１御茶ノ水ファーストビル１４Ｆ

従業員数	239名
設立年	2004年
資本金	100百万円
代表者	都築実宏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社エナリスの平均年収は597万円、年収範囲は250～900万円です（20人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	674万円（平均年齢40.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	514万円（平均年齢38.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	850万円（平均年齢52.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	773万円（平均年齢41.3歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	250万円（平均年齢37.0歳）

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