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株式会社アムズプロジェクトの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし
新卒入社
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
雇用の安定性:上層部は入れ替わりが殆どないが一般社員から主任クラスは離職率が高く、定着率も低い。上が詰まっている為、昇進も期待出来ないと感じる。中途社員の定着率は新卒以上に悪い。皆1年未満で退職する方ばかりで今は殆ど採用しなくなった。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
仕事内容:様々な事業を行っているが故にたらい回しになっている社員がいること。総合
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
仕事内容:入社一年目からでも、プロジェクトリーダーなどさせてもらえてやりがいがも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
仕事内容:たくさん提案できて提案も通りやすいので、提案するればするほど仕事が忙し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
新規事業への取り組み:今後、どんな新規事業が始まるかやどこにオープンするのかなど
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
新規事業への取り組み:エニタイム事業が始まって、店舗数が飛躍的に伸びている。今後
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年09月15日
社長の手腕:新しいことにとにかくチャレンジする社長でした。パチンコ以外の事業にも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】社長との距離が近いところ。社員全てに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】ひとつだけの事業だけでなく、沢山の事業に取
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】管理職や社員にもよると感じますが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】現場をもっと知る必要があります。人材不足も
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2.8
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事業の強み:マネージャーが定期的に見回りをしていて、売り上げ向上のための... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市此花区桜島2−1−33
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長性・将来性:まだまだ独自の業務展開で勢いがあると思います。
とくに他のメ...
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2.2
福岡県福岡市東区松島3−30−23
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3.2
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
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3.5
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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