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株式会社モンクレールジャパンの女性の口コミ

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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:店によってジェンダーギャップがある。カラーが違うが、全体的
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
勤務時間・休日休暇:常に人が足りない感じがあり、販売以外の業務が進まず中途半端に
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブが入らないと、心もとない収入。基本給は一般的なもので、高
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:販売のわりには自分の時間を大切にできるが、いつの間にか有給休
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
成長・キャリア開発:販売一辺倒の評価ではないはずだが、結局数字で評価されてる所が
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
福利厚生:福利厚生はあまり充実しているとは言えないが今度増える可能性はありそう。
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給以外に店舗の予算達成でインセンティブがある。基本給は同業種のと変わ
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:販売職でも様々な業務に携われるのが良い点だが、かわりに何もし
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:たまに休憩がとれないことがあるがそれを致した方ないととる風潮
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3.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
企業カルチャー・社風:基本的に人柄が良い人が多く、色々なことにみんなで取り組むい
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:店舗はシフト制のため、希望休を出せば調整もできますが、やはり
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はとにかく忙しく、体力的にも精神的にも疲弊していく。反
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
成長・キャリア開発:社内のトレーニングはあるが、どれもさらっとしているため、長期
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月05日
女性の働きやすさ:前向きでない話も聞こえてくる。そこに噂好きの人の感性が加わると
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の強み:商品に魅力があるため、サービスや接客が他ブランドに劣っていても、売上
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:女性は多いが、ワーキングマザーにはやはり厳しい。時短で働くこと
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:大手グループに比べると福利厚生はあまり充実していませんが、企業年金が何
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3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味でも悪い意味でも、考え方は外資というより
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:企業年金制度が数年前に始まったが、その他の福利厚生
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザーアソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月26日
女性の働きやすさ:女性は多いが男性のほうが働きやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:企業としては成長段階なので毎年こように様々なプロジェク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:産休育休制度があり本社店舗ともに使用実績があります。フレックス
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口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:有給は取得しやすい環境だと思います。休日出勤は部署や時期によ
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口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:女性のマネージャー職は半分ほど、全スタッフの割合も女性が
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口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:内資外資半々という珍しい環境。カジュアルでも問題なく男
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口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:産休育休制度の使用実績はまだ数名なので、今後自分の希望通りに復
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口コミ投稿日:2019年07月12日
社内制度:評価制度はどう反映されているのか不透明です。上のクラスの方はよく昇級し
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口コミ投稿日:2019年07月12日
社内制度:フレックス制度があるので、月末に調整できるなど無駄なく効率的に勤務でき
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口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:駅直結なので通勤しやすい。ウォーターサーバーあり。周辺にコンビニや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
オフィス環境:女性の割合が多いが、人のいい方ばかりで女性特有の面倒な人間関係は感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:社員が増えていくなかデスク不足が度々問題になる。将来的に引越しか部
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
オフィス環境:社員販売で安く商品を購入できる事。有休消化がちゃんとできる事。ハイ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月13日
多様な働き方支援:夏休みが有休と公休合わせて、沢山とれる。 インセンティブもしっか
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
多様な働き方支援:シフト制なので土日、祝日はは基本的に出勤だけど、平日休めるしど
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年05月28日
入社理由・入社後の印象:派遣社員から社員になりました。 派遣面接のときに、社員希望
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