回答者： 女性/ 飲食業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
成果を出すことにより昇格し昇給、頻度はまばらとなっています。
実力主義の社風もあるが、自身が良いと思ったことは実際に取り組むこともできるし、失敗することで咎められるといったこともないため活発にチャレンジできる。
成果を出すことにより昇格し昇給、頻度はまばらとなっています。
実力主義の社風もあるが、自身が良いと思ったことは実際に取り組むこともできるし、失敗することで咎められるといったこともないため活発にチャレンジできる。