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ロジスティードエクスプレス株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ロジスティードエクスプレス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを278件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ロジスティードエクスプレス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年11月23日

女性の働きやすさ:
子育て中の人は時短勤務が可能だし、チーム制の為、周囲も協力的だと思う。女性の管理職は多いとは言えないが今後増えていくと思う。

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回答者：女性/ フォワーディング/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月08日

女性の働きやすさ:有給休暇はかなり取りやすいと思います。ただ子育て世代の女性は退

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回答者：男性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年11月07日

女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務制度はあり。制度は充実している。しかし、業

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年09月07日

女性の働きやすさ:女性が多い会社ですが、管理職はj男性が多いです。近年も増えてき

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年05月20日

女性の働きやすさ:女性の割合が半分以上なので働きにくく

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回答者：女性/ カスタマーサービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月21日

女性の働きやすさ:カスタマーサービスとして子育てと両立する女性が見受けられず、将

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部門/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2023年10月19日

女性の働きやすさ:フレックス制度や時短勤務があるので女性にとって働きやすい会社だ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月29日

女性の働きやすさ:女性管理職もいて働きやすい環境になっているとは思う休暇は部署に

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回答者：男性/ 経理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月04日

女性の働きやすさ:育休や時短勤務はしやすい。女性にとっては働

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回答者：男性/ CS/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年10月11日

女性の働きやすさ:通関部門には育児と並行で時短勤務を行っている人も多くいる営業・

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回答者：女性/ 貿易実務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月24日

女性の働きやすさ:主婦で時短勤務している方もいます。しかし第一線というよりは、サ

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回答者：男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月18日

女性の働きやすさ:親会社の社長が女性を積極的な活躍を支援しているので働きやすいか

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回答者：男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年01月29日

女性の働きやすさ:ライフワークバランス考え無ければそこそこ良

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回答者：女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月14日

女性の働きやすさ:昇格という意味で言えば男女平等なので働きやすい。家庭を持つ女性

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

女性の働きやすさ：CSは残業が多すぎて自分のプライベートがない。残業をあまりしな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 課長

3.3

口コミ投稿日：2023年03月17日

女性の働きやすさ:女性でも管理職として昇進する機会がある。女性が活躍できる場があ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性の管理職が多い。お局タイプはほぼい

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】家庭を持つ女性がワークライフバランスを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の働きやすさ：産休や育休について、実際に取った後に復帰している人が多いです。

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2025年02月24日

女性の働きやすさ:女性の管理職の方もおり、育休も問題なく取得できる環境でしたが、

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回答者：男性/ 貿易事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 営業部

1.5

口コミ投稿日：2021年07月11日

女性の働きやすさ:産休や定時で帰っている女性社員もおりましたが数名しかおりません

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

3.1

口コミ投稿日：2020年09月28日

女性の働きやすさ:部署により異なるために一概には言えないが、会社の規模が小さくは

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回答者：女性/ 貿易/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2022年03月12日

女性の働きやすさ:女性が多いため、肩身は狭くない、産休もしっかりとれる。若い女性

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

女性の働きやすさ：時短勤務。育休。産休取り放題。誕生日。リフレッシュ。お休みとり

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回答者：女性/ CS/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月04日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかったように思います派遣社員で産休に入る方が

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回答者：女性/ CS/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月15日

女性の働きやすさ:女性が多い職場です。マルチタスクワークなので女性が活躍すること

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回答者：女性/ 貿易事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

女性の働きやすさ:女性が多く、産休、育休は取りやすい

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回答者：女性/ 貿易事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 航空輸出

3.9

口コミ投稿日：2022年10月13日

女性の働きやすさ:男女関係なく能力がある人が昇進をし

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	ロジスティードエクスプレス株式会社
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	https://www.logisteed.com/express/jp/
所在地	東京都中央区晴海１−８−１０晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＸ棟２７

従業員数	514名
設立年	1953年
資本金	1000百万円
代表者	黒梅裕一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社上組 2.8 口コミ(562件)

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