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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月27日
福利厚生:
福利厚生は特にはありません。

オフィス環境:
千葉駅からビルまでは徒歩で約20分程度到着できます。その間に踏切があり、歩道が狭く、向かいから人が来ると車道に出てしまうので危険でした。あまり千葉駅から徒歩通勤はおすすめできません。

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部/ 一般社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月21日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい環境で有給消化もしやすい勤務時間は個人次第と
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回答者: 男性/ その他企画・事務・管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理

1.2
口コミ投稿日:2022年10月10日
女性の働きやすさ:早退、午後から出社、中抜けは割と融通が効くようで、子供の急な体
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口コミ投稿日:2022年02月17日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 250万円 --万円 10万円
年収 260万円
月給(総額) 250万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給与に関しては直属の上司に判断が基準になります。ただ、メインである設計
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:住宅補助、寮などはなし。福利厚生は一般的な中小企業のそれと同様だと思う
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

1.2
口コミ投稿日:2023年02月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:事務所勤務の場合は9:00~18:00です。部署に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は土曜日も出勤となります。繁忙期出ない時も仕事量に対し
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:お茶汲みや給湯室当番、社内清掃など女性だからとやらされている作
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口コミ投稿日:2021年08月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関しては全て上長と相談して決まります。評価制度:実力主義であると
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

1.2
口コミ投稿日:2023年02月23日
組織体制・コミュニケーション:上長に連絡をしようとするが連絡が取りにくい事です。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
企業カルチャー・社風:まとまっているように見えて、あまりまとまっていない。モチベ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
勤務時間・休日休暇:繁忙期には土曜日出勤となる期間が何ヵ月かあるが、業績によって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
福利厚生:住宅補助・寮はありません。その他複福利厚生は他の一般的な企業と同じです
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
成長・キャリア開発:仕事をある程度覚えると様々な業務を任される為、早くから多くの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
企業カルチャー・社風:人の出入りがかなりあるため、長く勤めている社員にひカルチャ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部/ 一般社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月21日
成長・キャリア開発:社長自ら指導する研修会が今までにいくつかあったらしいそれ以外
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月17日
教育・研修:教育や研修はありません。事務所で一日中図面を見てわからなかったら聞く
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年02月17日
勤務時間・休日休暇:当たり前のように休日出勤があります。さらに言えば給与は初めは
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:現状、新築マンションの着工数伸びているため、仕事は会社のキャパシ
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月27日
事業の強み:特にありません。事業の弱み:教育制度などありません。事業展望:特に発
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月12日
勤務時間・休日休暇:職種にもよるが残業は多かったように思う。仕事の都合が着けば退
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は同業他社・同業界の相場に比べ極端に安い。早出・長時間残業・休
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口コミ投稿日:2022年07月27日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:募集要項の給料と実際の場合が違うので注意してください。評価制度:試験期
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部/ 一般社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月21日
オフィス環境:本社は持ちビル本社から工場までは遠く車で45分ほどかかるため本社と
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口コミ投稿日:2021年02月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的な手当てはあります。評価制度:評価は各部署の上長が行う事となって
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用は入りましたが教育制度はなく、教科書など
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修・教育制度もなく会社側からはサポート無し。余程、自分自身に自信が
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:出来る社員だと認識されれば何でも任される。普通経験できないこともバンバ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月23日
働きがい:部署によっては、かなり残業が多いく不公平感を感じるし、休日出勤もある。
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:新工場建設してから経営が傾いた。 その余波は社員にもろかぶり…ボーナ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部/ 一般社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用未経験で入ったが教育制度、マニュアルはな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月17日
勤務時間・休日休暇:休日は1月~8月までが土、日、祝で繁忙期の9月~12月が日、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
福利厚生:特にありません。オフィス環境:駅からそこまで遠くない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境にあるかと思います。休みは取りやす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月08日
事業の強み:製品の需要というのは一定数あるかとは思いますが、この先どうなるかはわ
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