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回答なし
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現職

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:介護の知識と技術力が求められる職場、そのため、向上心や研究心
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:最先端の有料老人ホームとして、福祉の仕事をきちんとサービス業と考え、変
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回答者: 男性/ 介護員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:介護員福祉士や初任者研修等、各種資格取得に対する手当あり。業
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回答者: 男性/ 介護員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
企業カルチャー・社風:基本的には、社長の一声で決まるトップダウン方式だと思います
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回答者: 男性/ 介護員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
事業の強み:松本市における高級有料老人ホームとしての地位を
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同業界の口コミ

3.2
東京都多摩市和田1547
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:夜勤の手当てが安く、疲れる割には報われない感じがする。基本給... 続きを見る
2.8
埼玉県さいたま市桜区南元宿2−6−22
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:当法人だけではないと思いますが、一般企業に比べるとまだまだ福... 続きを見る
3.4
兵庫県神戸市中央区相生町4−3−1神戸ストークビル303
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:教育や研修について他社に比べて特別な事を行ってはいないかと思... 続きを見る
0.0
大阪府枚方市三矢町2−10
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:給料最低賃金。入社し易い。服装は自由。休みやすい。良いところ... 続きを見る
3.5
埼玉県戸田市上戸田5−7
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 特養課/ 主任
給与制度:在籍年数に応じて給料は公務員の制度に準じてしょうきゅう評価制... 続きを見る