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女性
回答なし
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現職

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:介護の知識と技術力が求められる職場、そのため、向上心や研究心
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:最先端の有料老人ホームとして、福祉の仕事をきちんとサービス業と考え、変
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回答者: 男性/ 介護員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:介護員福祉士や初任者研修等、各種資格取得に対する手当あり。業
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回答者: 男性/ 介護員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
企業カルチャー・社風:基本的には、社長の一声で決まるトップダウン方式だと思います
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回答者: 男性/ 介護員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月21日
事業の強み:松本市における高級有料老人ホームとしての地位を
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株式会社ウェルライフ信州のカテゴリ別口コミ(5件)

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同業界の口コミ

3.3
兵庫県明石市大久保町大窪3101−1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:積極的には研修に参加させたているように感じる。
社内研修も積...
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3.5
茨城県筑西市玉戸1602−10
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:頑張れば給与はアップする。年収にして一年で15万づつ上がった... 続きを見る
3.3
山口県山口市中尾木乃787−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デイサービス/ なし
給与制度:業種としては平均的。運転手当と世帯主に住宅手当、扶養手当、資... 続きを見る
3.4
埼玉県さいたま市岩槻区加倉 4-15-6
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 営繕/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 総務/ なし
給与制度:法令遵守はとても真面目に取り組んでいるし、昇格のチャンスも平... 続きを見る
3.3
千葉県佐倉市山崎529−1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:人事考課制度自体はかなり細かく設定がされており、かなり時間を... 続きを見る