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株式会社ウエイアウトの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.4
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株式会社ウエイアウトの口コミ一覧ページです。株式会社ウエイアウトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを23件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウエイアウトへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年03月23日
口コミ投稿日:2024年04月29日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
288万円 | 24万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 288万円 |
---|---|
月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2024年04月29日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2018年09月04日
口コミ投稿日:2018年09月04日
口コミ投稿日:2018年09月04日
口コミ投稿日:2024年04月29日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2018年09月04日
口コミ投稿日:2021年02月18日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ウエイアウトの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ismの注入が求められる。
当たり前かもしれないが、ismが最優先。
組織体制・コミュニケーション:
低月給、低時給の為、優秀な人材は退職、もしくは
外から入ってこない。
その為、共通理解のワードが社内のワードになり
転職者は浮いてしまう。