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PARIPASSU株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
事業の強み:
よくわかりません。

事業の弱み:
品質については、人件費削減なのか個人の負担が大きすぎておろそかになりがちです。

事業展望:
将来性は薄いかも

回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広島オフィス/ 平社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
事業の強み:派遣先が合わなかったら別のところに行けるので仕事が無くなりづらい。事
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月22日
事業の強み:人材派遣であるため派遣先は多種多様で派遣先が潰れても他の会社に派遣さ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】ない。ゼロ。過去に一度、会社が良くな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】全くない。そもそも営業の人間が、出向先に様子
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
仕事内容:研修があるのはいい事やけど、配属先に合った研修ではない為、結局配属先で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【個人の裁量】いくら頑張って出向先からの評価が高くても派遣元として出来
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
社長の手腕:色んな交流を持っている分、知識は途方もなく凄く尊敬する方ではある。社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
成長性・将来性:派遣事業という業種柄、人口が減っていく中、会社の将来性はあるとは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】出向先は、改善する事をヨシとしている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
雇用の安定性:派遣スタッフは早くて1日。長くて5年といったところ。管理側も平均3
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】基本出向先での仕事になるので出向先の役持ちと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【個人の裁量】頑張れば出向先からの評価も高くなり、それなりに信頼もされ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
雇用の安定性:雇用については全く安定しない。派遣会社という性質上で、社員の継続率
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
仕事内容:転職サイトには、個人の裁量でやりたい事をやってくださいや、風通しの良い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月11日
事業での社会貢献:将来性のある産業にたずさわる事ができて嬉しい。部署の雰囲気は良
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
仕事内容:男性は、現場での仕事になる。他の地域は解らないが、関西では今努めている
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
雇用の安定性:担当になってくれる人は、直ぐに変わってしまい、一体誰に相談をすれば
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
成長性・将来性:担当者が2年程で10人位辞めているような会社に将来性は感じられな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月10日
事業での社会貢献:自分自身が担当していた工場内での部品製造に関しては、社会貢献と
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