回答者： 回答なし/ システム開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 22万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
昇給：評価面談にて決定（自己希望の提示可）
賞与：業績により有
資格手当：有
（会社推奨資格の場合、1年間手当てが出る）
評価制度:
昇進・昇格の希望は受け入れてもらいやすいが
現場勤務での仕事が主体の為、
評価面談や管理シート等（毎月）で自らの実績をアピールしない限りは評価されづらい面もある
昇給：評価面談にて決定（自己希望の提示可）
賞与：業績により有
資格手当：有
（会社推奨資格の場合、1年間手当てが出る）
評価制度:
昇進・昇格の希望は受け入れてもらいやすいが
現場勤務での仕事が主体の為、
評価面談や管理シート等（毎月）で自らの実績をアピールしない限りは評価されづらい面もある
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回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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