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東宝ホーム株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月14日
企業カルチャー・社風:
ある程度実績を残せている営業だと、若手でも色々と挑戦させてくれると思う。社長や支店長に進言しやすい。
教育体制は、支店によってバラバラ。
しっかり教育カリキュラムが作れている支店だと成長しやすいと思う。ただ、厳しいのも確か。

組織体制・コミュニケーション:
どこの職場もそうだと思うが、コミュニケーションが苦手な人も極一部いる。特に、内勤。

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
企業カルチャー・社風:意見しやすい環境ではある半期に一度目標を立てて取り組む組織
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回答者: 女性/ CADオペレーター(建築)、製図/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部

2.2
口コミ投稿日:2023年05月14日
企業カルチャー・社風:風通しはいいように感じる。ただ圧倒的な体育体系。組織体制・
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月03日
組織体制・コミュニケーション:とにかく社員同士が仲が良いです。飲みに行ったり休み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:とにかく良い家を建てて、お客様に快適に暮らして頂こうと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】基本的に営業は個人プレイだが、歓迎会な
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4.2
千葉県松戸市本町11−5明治安田生命松戸ビル1F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:会社全体が一つのチームのような感じがします。年齢、性別問わず... 続きを見る
3.5
東京都港区南青山5−6−26青山246ビル7F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:みなさんフレンドリーでしたが、うっすらと年功序列というか、社... 続きを見る
3.4
大阪府茨木市東中条町1−6あいおい損保茨木ビル3F
不動産・建設・建設
2.8
宮城県仙台市青葉区上杉2−1−14ダイアパレス上杉2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:仙台の地元企業、という意識は高い。全国展開はしているが、大手... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区恵比寿1−19−23東邦ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理技士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司は話しやすい人が多い。飲み会などは基本的には無い。あって... 続きを見る
3.3
東京都中央区京橋1−19−11
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社全体としては若手を育てたいということが強く感じられる。た... 続きを見る
3.4
東京都千代田区富士見2−10−2飯田橋グラン・ブルーム
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:上下関係はきっちり決まってて、それが働きやすい要因でもありま... 続きを見る
3.2
岡山県岡山市北区下石井2−2−5
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 新築営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手社員が挑戦できる機会は多いと思う。若手を自由にして、独学... 続きを見る
3.2
長野県長野市南屋島515
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 鉄鋼事業部
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は若手にも与えてくれる会社だと思う。逆に言えば,... 続きを見る
3.2
新潟県新潟市中央区明石2−3−30
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍前は毎月飲み会がありました。費用は会社負担です。他部... 続きを見る

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