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株式会社ラザフォードインターナショナルの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性

回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年09月13日
成長・キャリア開発:
資格手当なし。
新人研修と
店長への研修ならあります。

働きがい:
比較的自由度は高い会社です。
そのため個人のやってみたいなどの声は届きます。
ただそれに社長が味方にならなければ難しいです。

回答者: 回答なし/ リーダー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店長

2.1
口コミ投稿日:2024年12月17日
成長・キャリア開発:新人研修あり、リーダー店長に上がる為の社長面談あり働きがい:
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回答者: 女性/ 店長候補/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:配属前に本社に接客の専門家のような人がきて接客講座を受けた。
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回答者: 女性/ アクセサリー雑貨/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
働きがい:無さすぎる。売上ありきの会
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回答者: 女性/ 服飾雑貨販売/ 退職済み(2025年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2025年01月11日
成長・キャリア開発:教育らしい教育は無いので自分は何も成長できるような環境ではな
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年12月16日
働きがい:直接お客様とお話することが多く、働きがいは大きかったです。常連のお客様
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回答者: 女性/ / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:バイトでも店長やマネージャーになることは可能。研修は役職がつ
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:上司の指示をあおぐより、自分で考え行動することで売上に繋がる
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回答者: 女性/ アクセサリー雑貨/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2020年08月28日
成長・キャリア開発:店長になれば毎月店長会があったりして、モチベーション保てる!
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年01月24日
働きがい:やはりお客様が喜んでくれることです。ヘアアレンジを色々しれたり、冠婚葬
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年09月11日
教育・研修:入社するとすぐに新人研修があり、店長になると毎月会議と同時にセールに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年05月17日
働きがい:私自身にとって初めてのお仕事だったのできちんとした仕事がどういう感じな
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3.6
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成長・キャリア開発:基本的には、店舗での販売員からスタートしますが、プレス、バイ... 続きを見る
2.9
東京都目黒区中目黒1−1−71KN代官山8F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:成長などはあまり期待できない。平日はお客さんも少なく接客する... 続きを見る
2.7
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