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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:
部署によってかなり得られるスキルは変わってくると思います。コミュニケーションを掲げている施設なのでコミュニケーション力はどこに属していても上がりそうです。

働きがい:
広い客層を相手にしている業種なので、対人スキルはかなり身につくと思います。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月10日

成長・キャリア開発:キャラクターやテーマパーク業界ならではの開発に関わることがで

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回答者：女性/ 環境推進課/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 環境統括部/ 係長

2.9

口コミ投稿日：2022年06月22日

成長・キャリア開発:具体的な支援制度はない。初歩的な講座の案内が来る程度。個人の

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2024年08月28日

成長・キャリア開発:定期的に他の場所の人達と集まっての研修があります。館内を回っ

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年04月30日

成長・キャリア開発:たまに、接客スキルを上げる研修が開催される。任意参加である。

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回答者：男性/ テーマパークスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ パーク運営部

4.3

口コミ投稿日：2023年05月01日

成長・キャリア開発:トレーナーの方がマンツーマンでしっかり研修してくれる。そのト

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回答者：男性/ 商品管理、通信販売運営/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サンリオピューロランド/ 一般

3.7

口コミ投稿日：2024年04月09日

成長・キャリア開発:一部の通信教育による資格取得の際に補

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回答者：女性/ 情報システム部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月24日

成長・キャリア開発:ブランド力が強いので、10年程度働けばエンターテイメント企業

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回答者：回答なし/ 制作/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年09月22日

成長・キャリア開発:キャリア支援のワークショップがあることもあるが、基本的には他

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回答者：女性/ 商品販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年10月28日

成長・キャリア開発:精神的に成長できるとおもいます。また、いろいろなことをするの

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回答者：女性/ 商品販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年02月22日

成長・キャリア開発:年数いれば、昇級は確実。キャリアの支援など全くない。働きがい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月02日

働きがい：テーマパークと同じ建物内にオフィスがあり、お客様との距離が近いため、自

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年04月22日

成長・キャリア開発:イベントの専門学校的に思って、給与を貰って能力や人脈を培うこ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2016年09月10日

働きがい：クリエイティブな部署では個々の力を発揮でき、納得いくまで作業をすること

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2016年09月10日

教育・研修：教育制度と研修制度、共に存在しない。社員教育をしないことが、コミュニ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：１番はやはりお客様の笑顔やありがとうという言葉を頂いたときにやりがいを

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】チームを会社にみたてて、プレゼンを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】人数が少ないだけにやる仕事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】創造力豊かになるために床に寝て体に玉があたるこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】創造力豊かになるために床に寝て体に玉があたることを創

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】最初の配属先は現場の仕

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】やる仕事が常に責任重大なので成長できま

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】テーマパークでしたので外人のダンサー

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：テーマパークの立ち上げでしたので、様々な仕事をさせて

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回答者：男性/ 外部営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 外部イベント

2.2

口コミ投稿日：2023年09月08日

成長・キャリア開発:資格取得機会は特にございません。研修は比較的多め。（年に4回

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回答者：女性/ 接客業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ なし

3.9

口コミ投稿日：2024年05月23日

働きがい:お客様の反応が直接見れたりするため、やりがいはとても感じるしとても楽し

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年09月21日

働きがい:アルバイトさんが多いので、人手がない時以外は基本的にオンステージに立つ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年03月21日

働きがい：やはりテーマパークで働いているというのは、どのセクションにいても感じら

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回答者：回答なし/ 飲食/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年11月13日

働きがい:世界的に有名なキャラクターがいる場所なので、パーク内の世界観も素敵だし

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月05日

成長・キャリア開発:研修は新入社員に対して全部署合同のものがあり、1時間程を数回

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月10日

働きがい:可愛いキャラクターとともに働けるのは楽しい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月02日

教育・研修：入社時の研修が他のアルバイトなどと比較して大変しっかりしてます。研修

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月02日

働きがい：仕事内容として、お客様のご案内などがあります。道が入り組んでるため、道

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回答者：女性/ アトラクション/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年03月10日

働きがい:とても働きがいがある。様々な方と関わる機会があるので、自分の成長につな

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会社名	株式会社サンリオエンターテイメント
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://www.sanrio-entertainment.co.jp/
所在地	東京都多摩市落合１−３１

従業員数	252名
設立年	1987年
資本金	100百万円
代表者	小巻亜矢
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.7 口コミ(559件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(6256件)
3		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1753件)
4		株式会社ルネサンス 3.4 口コミ(1289件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(543件)

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