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株式会社アム・ネットの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事業部員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
企業カルチャー・社風:
ザ・ヒエラルキーです。
思いやりがありません。

組織体制・コミュニケーション:
ザ・ヒエラルキーです。
思いやりがありません。
部下は常に上司の顔色を伺って仕事をすることになり、自分で考えろと言われて考えても、上司の理想と違った場合はいちいち指摘され、責められます。
かといってあらかじめ質問するのも許されません。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月20日
企業カルチャー・社風:繁忙期・閑散期で忙しさが異なる。担当制のため担当する企業に
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月23日
企業カルチャー・社風:そもそも何を目標にしているのか不明確な会社でした。クレドな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】あまりべったりと仲良しがいる雰囲気じゃ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】忙しいときは職場が静か。新卒が入社して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:しっかりとした教育体制がなく、未経験から入社する人が多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:感じのよい対応を重視していないため、質問や相談をしても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:事務はみんなでランチを取る習慣があり、プライベートなこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】一応、産休・育休制度はあります。時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:会社の中での飲み会など面倒な飲みニケーションはありませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】完全個人で仕事をする感じで、協力し合う
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社のカルチャーは保守的で、変革への取り組みが不足していたと... 続きを見る
3.6
神奈川県藤沢市藤沢484−1藤沢アーバンビル4F
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