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ＴＡＮＡＫＡホールディングス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2017年09月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2017年09月30日
教育・研修：基本的に新卒プロパー社員を対象として研修制度を組み立てているように思われる。研修人数が限られる場合に、在籍期間が長い社員が優遇される。人事異動も少ないので、新たな経験値を得る機会も少ない。
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