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医療法人社団輝生会の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
112件
医療法人社団輝生会の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。医療法人社団輝生会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを112件掲載中。エンゲージ会社の評判は、医療法人社団輝生会への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年03月14日
口コミ投稿日:2023年06月12日
回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年01月20日
回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
回答者: 女性/ ケアワーカー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年05月03日
回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2020年08月27日
回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
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3.0
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3.2
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医療法人社団輝生会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 回復期
常に自己研鑽しようという風潮は強くあるが押し付けがましいところがある。人によっては合わないかも。
組織体制・コミュニケーション:
上と下の年齢差が激しく中間の世代がいない。育ちきる前に退職してしまうためである。その分新卒で穴埋めしている。
ダイバーシティ・多様性:
全国的には有名だと思うので競争力はあるのではないか。