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新タック化成株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年10月25日

回答者： 女性/ 研究開発/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年10月25日
企業カルチャー・社風:
上下関係があまり厳しくなかったので上司であれ、先輩であれなんでも聞きやすかったし意見もしやすかった。どんな部署のどんな人も優しく教えてくれたので大変勉強になった。

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口コミ投稿日：2023年04月20日

回答者： 男性/ オペレーター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年04月20日
組織体制・コミュニケーション:組織間交流はそこまでない印象だと思われます。上司に
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口コミ投稿日：2018年10月25日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制：基本的には時間通り取得出来る。ただ残業禁止のため時間が
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口コミ投稿日：2020年12月22日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工課/ 無し

3.3
口コミ投稿日：2020年12月22日
企業カルチャー・社風:創業者一族が幅をきかせていたので、その他大勢の意見など有り
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2.9
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3.4
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3.1
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