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株式会社ホームロジスティクスの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ホームロジスティクスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを374件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ホームロジスティクスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年08月09日

企業カルチャー・社風:
現場にいる間は、何かしら大きなイベントのチャンスを生かさないと、そもそもチャレンジできる機会が巡ってこない。

ダイバーシティ・多様性:
現場は特に多様性に富んでいる。

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月27日

企業カルチャー・社風:挑戦機会はあるかもしれませんが通すべき報告段階が多い割に意

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回答者：男性/ 物流関連事業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

2.9

口コミ投稿日：2023年10月27日

企業カルチャー・社風:若い人が多いので、話しやすさはあると思います。ただ、そうで

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月16日

企業カルチャー・社風:現場改善が好きな人は向いている。業務量が多いため、素早く業

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回答者：男性/ 経営戦略室/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月21日

企業カルチャー・社風:ニトリグループとして4C主義（change、challen

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回答者：女性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年02月23日

企業カルチャー・社風:やりたいことがあれば、会社に言えば、機会を与えてくれます。

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回答者：男性/ 営業所/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

企業カルチャー・社風:日々挑戦できる環境で仕事ができます。若いうちからでも声をあ

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月10日

企業カルチャー・社風:若手やベテランに関わらずさまざまななことへ挑戦できる風土が

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月24日

企業カルチャー・社風:体育会系。母体が大きい為とりあえずなんでも挑戦しようという

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経営戦略室/ 担当

3.2

口コミ投稿日：2021年12月22日

企業カルチャー・社風:ニトリホールディングスの中の物流子会社であるため、最終決定

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回答者：女性/ 担当/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月29日

企業カルチャー・社風:変化が多い組織体制・コミュニケーション:若手がかなり多いの

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回答者：男性/ 倉庫内作業員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2

口コミ投稿日：2023年03月03日

企業カルチャー・社風:特にありません。組織体制・コミュニケーション:従業員同士で

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2023年07月24日

企業カルチャー・社風:上司が部下の話を聞く体制がある。役職をつけて呼び合うことが

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回答者：男性/ 倉庫業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年06月23日

組織体制・コミュニケーション:社員よりも、長く勤めているパート従業員のほうが立場

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回答者：男性/ 倉庫内作業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 営業所/ なし

2.6

口コミ投稿日：2022年03月17日

企業カルチャー・社風:役職等にとらわれず意見ができる環境のように見受けられた。反

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回答者：男性/ 技術アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託

2.6

口コミ投稿日：2021年04月11日

企業カルチャー・社風:イケヤの模倣で大きくなった。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ 倉庫スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.9

口コミ投稿日：2021年04月15日

企業カルチャー・社風:挨拶をしない周りのことを気にかけない組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月14日

企業カルチャー・社風:若手でも活躍できる環境である。やりたいと手を挙げれば、どん

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回答者：男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年04月23日

企業カルチャー・社風:風通しは良い会社でした。手をあげれば基本的にはなんでもやら

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回答者：女性/ DC/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ DC/ 担当

3.0

口コミ投稿日：2023年12月14日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は非常に多いと思う。問題発見能力や責任感があれ

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回答者：男性/ 現場職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 物流センター/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年09月28日

企業カルチャー・社風:コストカットが最優先。局所的に多忙になる時期は人海戦術で乗

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回答者：女性/ DC業務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ DC、営業所/ 担当者

3.3

口コミ投稿日：2022年04月06日

企業カルチャー・社風:男性社員が多く、まだまだ男社会といった空気がある。組織体制

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月20日

組織体制・コミュニケーション:自分が所属していた営業所では、上司も優しく接してく

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回答者：女性/ 事務系総合職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年09月28日

企業カルチャー・社風:挑戦できる機会は多いと思う。声を上げれば聞き入れてくれる上

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

企業文化・社風・組織体制：研修に力を入れているが実際に実務に使えるような内容は少

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

企業文化・社風・組織体制：人材育成にはかなり力を入れている。定期的に期別の研修が

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業文化・社風・組織体制：～さん付け文化がある。母体がニトリなので、社内のコンプ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業文化・社風・組織体制：本部側（ニトリ）の意見は絶対。本部の以降に現場が振り回

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

企業文化・社風・組織体制：非常に和気藹々としている。上の人ともあまり壁がなく風通

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【役職者が改善すべき点】他者の話に耳を傾けて、必ず返答

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】リフレッシュ休暇が最大で11日連続で取れ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【役職者の魅力】役職者になれば当然、担当社員よりやりた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】やりたい事は基本的にはやらせて

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.9

口コミ投稿日：2023年03月24日

企業カルチャー・社風:新しい企業なので、色んな事をやろうとする姿勢はある組織体制

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月19日

企業文化・社風・組織体制：若い人が多く、明るい職場でした。とても丁寧に仕事の指示

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会社名	株式会社ホームロジスティクス
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.homelogi.co.jp/
所在地	東京都北区神谷３−６−２０

従業員数	690名
設立年	1967年
資本金	490百万円
代表者	柳川弘之
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(746件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(642件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2807件)
4		山九株式会社 3.1 口コミ(1834件)
5		トランコム株式会社 3.1 口コミ(1037件)

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