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パーソルキャリア株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:・MTGで意見や議論のしやすさ・本部発信で、現場を巻き
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:長く働いてい基本的には既存店のフォローがメインとなりま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:社員同士の仲が良く、良いコミュニケーションを取りながら働く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
企業文化・社風・組織体制:人が良い、と皆が口を揃えているくらい良い人ばかり。拠点
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
企業理念の浸透:現場社員は足元の数字を追わされるだけ、という感じでビジョンが浸透
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:風通しの良い文化です。上司にも部下にも自由に提案できる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:社風はフラットで意見は言いやすいむしろ意見する方が良い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:取得後の復職実績も高く、復職後は時短で勤務している社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:社員同士は仲が良い飲み会も多い。人が良い人が多いので人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】関連会社や部門を越えた研修が多い。誰
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:長時間働くこと、成果が出ている人ほど頑張っていると見ら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】女性の営業の方が少なく感じま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】大手なので長く働ける環境だと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:表彰や賞賛の文化は非常に活発で、公平な環境で臨める。良
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:ただ個人側のCAは就業時間が遅いためスタートが21時ス
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回答者: 女性/ PA/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月05日
企業カルチャー・社風:ベンチャーに近い風土があります。はっきりと意見する方が多く
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
企業カルチャー・社風:社風は若手の勢いがあり、明るく人間関係は割と良いと思う。人
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年11月29日
企業カルチャー・社風:パーソルグループ全体でビジョン経営に力を入れていることもあ
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回答者: 女性/ 求人広告営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:当時は体育会系寄りで数字面には厳しく、数字が達成できていな
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回答者: 男性/ 求人広告営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ワークス事業部/ メンバー

3.8
口コミ投稿日:2024年10月16日
企業カルチャー・社風:積極的に拠点長が飲み会を開いてくれる風土が当時はあり、これ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:理念は強いが、理念を実現するには業界トップを本気で目指す、他社よ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月28日
組織体制・コミュニケーション:年の近い若手社員が多く、たまにクセの強い人もいるも
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディアDiv

3.8
口コミ投稿日:2022年03月11日
企業カルチャー・社風:実力主義の営業会社の雰囲気でエネルギッシュ。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:理念に共感している人がとても多い気がする。 会社が好きな人が多いこ
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回答者: 男性/ RA/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月11日
企業カルチャー・社風:大きいベンチャー企業という印象だったが徐々に大企業っぽく変
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年06月04日
企業文化・社風・組織体制:・風通しもよく、基本的には意志のあるメンバーが多く、い
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回答者: 女性/ RA/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会自体は非常に多い。社風としてチャレンジは歓迎し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年06月25日
企業理念の浸透:企業理念の浸透は良いが、それ自体やその雰囲気に馴染めない社員は居
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年06月25日
企業理念の浸透:企業理念の浸透はかなり良く、特に1年以上勤めている社員はかなり会
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月12日
企業カルチャー・社風:企業カルチャーとしては良くも悪くも社員同士が仲の良い人材系
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回答者: 男性/ 人材コンサルタント/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャ

4.0
口コミ投稿日:2022年07月08日
企業カルチャー・社風:外国人が8割以上いる組織だったので、ダイバーシティに富んで
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回答者: 女性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 紹介事業部/ 一般

4.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
企業カルチャー・社風:旧インテリジェンスの時は、とてもベンチャー気質でした。その
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回答者: 男性/ 採用企画/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月15日
企業カルチャー・社風:営業会社という雰囲気でした。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 広告営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月22日
企業カルチャー・社風:在籍していた拠点の風通しはとても良く、優しい方、常識的な方
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回答者: 女性/ RA/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月02日
企業カルチャー・社風:映画がメインの起業のため若い雰囲気が強い。部門によって新卒
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