回答者: 女性/ BPO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
変形労働時間制なので、月のなかの繁忙期は長めのシフト、閑散期は短めのシフトにしてスケジュールを組むのでメリハリをつけて仕事をしやすい。
毎月給与計算は必ずあるので、年間での閑散期はなく、もちろんだが納期を必ず守らなければならず、業務が属人化していたりもするので長期休暇を取るのはなかなか難しい。
多様な働き方支援:
リモートワークができる部署とできない部署があり、少し不公平感を感じた。
月の半分くらいリモートワークをしている部署もあるようだった。
変形労働時間制なので、閑散期は短めの勤務時間にして早帰りすることができる。
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回答者: 女性/ BPO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
クライアントの人事情報、給与情報を扱うので、執務スペースには私物を持ち込めない。
スマホはもちろんだがカバンごとロッカーにしまってから執務スペースに入室する。
また執務スペースでは飴以外の飲食不可で、他の企業と比べてちょっと厳しく感じる。
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