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ディーピーティー株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ディーピーティー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを518件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ディーピーティー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年07月11日

仕事を通して身につくスキル:
派遣先の業務に合わせたスキルが身につきます。それ以外は、自分で身につける事が前提です。

今後のキャリア像:
自社として身についたものはありません。
派遣先での業務により自分であれば組み込みの技術が身につきましたが、アプリ開発は離れることになったので、そのスキルは失った形になります。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2024年05月25日

成長・キャリア開発:期待しない方がいいです。中途で入ってきた社員が部長になったり

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年11月17日

成長・キャリア開発:資格取得や外部講義の手当はあるが、満額では無い。最近では社内

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月15日

成長・キャリア開発:資格取得や外部講義の手当はあるが、満額では無い。最近では社内

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年07月11日

仕事の裁量権:派遣先によります。社内としては上から無理難題が降りて来るだけで裁量

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回答者：男性/ 技術サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年09月10日

成長・キャリア開発:業務を通じて市場価値の高い人材に育ってほし思いが強い　チャレ

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンジニアリング事業部

4.6

口コミ投稿日：2024年10月22日

成長・キャリア開発:資格取得金支援制度や通信教育、エンジニア発信の勉強会なあど学

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年07月11日

仕事の裁量権:裁量権はありません　面談で受かったところには行くだけです毎年の監査

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月26日

成長・キャリア開発:通信講座費用の一部負担をしてくれるのみ。資格の受験費用を全額

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年03月06日

成長・キャリア開発:支援制度はあるが活用している人はいないと思う働きがい:色々な

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回答者：男性/ 人財営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年12月24日

成長・キャリア開発:研修はあってないようなもの。外部研修が終わったらすぐに現場配

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年10月31日

成長・キャリア開発:厳しく成果を求められるためある程度の成長はできるがついてこれ

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エンジニアリング事業部

2.3

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:旧オフィス（高輪）の頃は、有力な配属先候補に合わせて社内・社

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回答者：男性/ 車体部品製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 一般

1.7

口コミ投稿日：2023年08月21日

仕事を通して身につくスキル:作業によって異なるが自分の仕事は1人でひたすら流れ作

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回答者：男性/ 車体部品製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 一般

1.7

口コミ投稿日：2023年08月21日

働きがいを感じるポイント:自分は全く無いです。この仕事が向いていると思う人:物作

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年09月25日

成長・キャリア開発:会社から常に学びに対して発信があり、資格取得には会社からのバ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

成長・キャリア開発:支援制度はある程度整っておりサポートを受けることができるが、

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年10月24日

成長・キャリア開発:派遣のため多種多様な業務に携われることはいいと思う。自分が配

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:幅広い業務を任されるので、いろいろな視点から物事をみることが

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月28日

成長・キャリア開発:上司が社長との関係を良好に保ってくれていれば、若手のうちから

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月19日

成長・キャリア開発:休日にリモートで勉強会を開いたり、資格取得手当があるなど、社

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月18日

成長・キャリア開発:どの案件に当たるかが全てだと思います。テスト案件であれば成長

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月20日

成長・キャリア開発:自分自身と客先とのご縁次第。働きがい:住宅手

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年11月01日

成長・キャリア開発:エンジニアだと、派遣先が基本大きなところなので上流から下流ま

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 社員

2.1

口コミ投稿日：2021年02月01日

成長・キャリア開発:勤務先による勤務先の環境が良くない場合や、業務内容が技術的な

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月14日

成長・キャリア開発:研修では本社で行われるため、人によっては泊まり込みで受けるこ

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回答者：女性/ 映画事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月25日

成長・キャリア開発:通信教育の補助、研修制度はあるが、意味があるのかはよくわから

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年08月15日

仕事を通して身につくスキル:管理職もプレイヤーとしての優秀さを第一に求められるた

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年04月03日

成長・キャリア開発:研修はきついです。働きがい:特

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年10月14日

成長・キャリア開発:派遣先によるが、良いところに行けると上流工程から全て携われる

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月11日

成長・キャリア開発:色々なキャリア開発があり、社員教育は

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:客先によって働き方が大きく違うが、事前にやりたい仕事を伝えて

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2020年09月07日

成長・キャリア開発:自分の描いたキャリアをある程度積めることができ、常駐先も大手

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2019年01月29日

教育・研修：教育、研修については、全体で一緒にやるというか、個人で通信講座などを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日

働きがい：世の中の経済の流れや発展を影から支えることができます。他企業に派遣をし

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会社名	ディーピーティー株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.dpt-inc.co.jp
所在地	愛知県名古屋市中区栄３−３−２１セントライズ栄８Ｆ

従業員数	732名
設立年	1989年
資本金	50百万円
代表者	竹本昭生
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1043件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1561件)

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