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医療法人明和会のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

医療法人明和会の回答者別口コミ（3件）

  • 介護福祉士 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.8 最新の回答：2020年09月04日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
3.6 最新の回答：2018年07月24日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2000年時点の情報
4.3 最新の回答：2015年08月01日
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医療法人明和会の職種別口コミ（6件）

専門サービス系（6件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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医療法人明和会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日：2018年07月24日
オフィス環境：若い世代が中心となり仕事をしており、研修等のサポートもあり、子育て世代が中心の為子供の事での休職も理解がある
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医療法人明和会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年09月04日

回答者： 男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年09月04日
女性の働きやすさ：
この会社は、託児所や病児・病後児保育施設があることと、産前産後休暇、育児休暇、育児短縮勤務もあるので、結婚・出産後も辞めずに働き続けることができ、女性にとってはとても働きやすい環境だと思います。実際に結婚、出産後も続けて働いている職員がたくさんいます。子供の体調不良や行事などでお休みを取る際も、取りやすい環境だと思います。
自分も職場結婚し、2人で働き続けています。
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医療法人明和会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年09月04日

回答者： 男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年09月04日
成長・キャリア開発：
経験がなくても、資格がなくても就職でき、働きながら資格を取ることができるので、いいと思う。
特にこの会社は、介護福祉士やケアマネージャーなどの資格取得に向け、協力的で、支援制度があるので、資格取得者が多いのが特徴だと思います。また、色々な施設や事業所があるので、経験を積む事でキャリアアップにもつながるし、自分に合った職場を見つけることもできる。
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医療法人明和会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
会社の安定性：地域に根差した会社でまず倒産はありえないので、非常に安定しているかと思います。事業も年々拡張している会社です。不安定要素はないといっても大丈夫です。地域では有名な会社になりますので、検討されている方はぜひおすすめです
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医療法人明和会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年09月04日

回答者： 男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年09月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
昇給は年1回、賞与は年2回 4.5ヶ月分、手当も技能・資格手当、勤勉（皆勤）手当、家族手当、通勤手当、夜勤手当、特殊手当などがあります。夜勤手当は1回10,000円なので、これは、他の会社に比べいいのではないかと思います。
また、特に介護職処遇改善一時金はちょっとしたボーナス感覚で入るので、金銭的に有難い。
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