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株式会社ＴＫＣのカテゴリ別口コミ（580件）

福利厚生・オフィス環境(87件)企業カルチャー・組織体制(50件)成長・働きがい(108件)事業展望・強み・弱み(63件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(110件)女性の働きやすさ(56件)入社前とのギャップ(24件)年収・給与(82件)

株式会社ＴＫＣの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
590万円220~1200万円76人
[年収算出方法]

（平均年齢31.5歳）

回答者の平均年収590万円
回答者の年収範囲220~1200万円
回答者数76人
[年収算出方法]

（平均年齢31.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		567万円
（平均年齢30.8歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		493万円
（平均年齢33.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		633万円
（平均年齢32.3歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（82件）

株式会社ＴＫＣの回答者別口コミ（109件）

  • システムエンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.5 最新の回答：2024年12月02日
  • SCG 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2016年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年11月20日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年11月02日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年10月25日
  • 営業職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年10月20日
回答者一覧を見る（109件）

株式会社ＴＫＣの職種別口コミ（580件）

営業系（295件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（49件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（26件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（21件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（189件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（580件）

株式会社ＴＫＣの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月07日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年02月07日
福利厚生の満足点:
医療費補助
ほぼ全額補助してくれる。
個人図書購入支援制度

福利厚生の改善点:
個人図書購入支援制度は、所感の提出が必要なのが、利用する上での障害になっている。社員の自己研鑽を推進するなら、もっと気軽に使えるようにすべきかと思います。

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株式会社ＴＫＣの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月25日

回答者： 女性/ システムコンサルティンググループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 会計事務所事業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日：2024年06月25日
勤務時間・休日休暇:
有給は取りやすい。自分の予定次第なので顧客との調整は必要なものの、有給取得理由等を聞かれることはない。社内の重要なイベントと重なる日はその限りではないが、基本的に取りやすい。
税理士・会計士向けのセミナーを土曜日に開催することも稀にあるため、その担当を任された管理職は土曜出勤が多かった印象。振替休日はあってないような印象もある。

多様な働き方支援:
リモートワークの可否は部署による。統括センター部門の方針によるため、会社としてはテレワーク週2日まで可能としていても、それを可とする部署とそうでない部署がある。本社部門はテレワークがメインらしいが定かではない。

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株式会社ＴＫＣの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月10日

回答者： 回答なし/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年01月10日
企業カルチャー・社風:
トップダウンの社風のため、若い人が挑戦する機会はほぼ無い。

組織体制・コミュニケーション:
直属の上司とは話しやすい。ただし、組織間となるとコミュニケーションが微妙である。

ダイバーシティ・多様性:
多様性に関する取り組みはない。

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株式会社ＴＫＣの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月20日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2021年12月20日
女性の働きやすさ:
管理職になっている女性は少ないですが、男性とさほど変わらなく働ける点で良いと言えます。仕事が出来る人であればしっかり評価され、それなりの役職に就くことができています。ただし、部署によっては激務なところがあり、残業が多い点で育児との両立は少し厳しいような気がします。配属先の希望もそこまで通る印象ではないので、家庭のある女性には少し厳しいような印象です。

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株式会社ＴＫＣの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月29日

回答者： 男性/ システムコンサルティンググループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システムコンサルティンググループ/ 一般

3.9
口コミ投稿日：2024年06月29日
成長・キャリア開発:
①資格取得手当について。資格の種類にもよりますが、資格を取ったら報奨金としてお金がもらえるので取得のモチベーションにはなります。職種によっても報奨金が出る資格は変わるので何が対象になるかは確認が必要です。②研修について。入社してから2週間程度ホテルで缶詰になり、研修があります。研修の終盤に配属面談と配属発表があります。大手では当たり前かと思いますが、望まない配属になった人もいます。配属後、OJTはあります。しかし、半年間だけなので、いざひとり立ちするときには、わからないこともたくさんあります。自分の力でそういったわからないことを解決しようと色々調べる力、問題解決力が必要になります。また入社3年目まで定期的に研修があり、基本的な業務の知識を学ぶことができます。③キャリア開発•成長について。私の部署はシステムコンサルティンググループですが、業務は多岐に渡ります。私も入社してから業務範囲の広さに驚きました。全てのケースに対する答えを全て覚えることは困難です。ですので、一生懸命働いていくうちに先ほども記述した問題解決力が養われていくと思います。知識に関しても職業柄、士業のお客様と関わるため自然と知識はついていく（もちろん勉強は必要）ので、会計、税法の分野に強くなると思います。

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株式会社ＴＫＣの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月07日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年02月07日
入社理由:
福利厚生の良さ
会社の安定性

入社前に認識しておくべき事:
部署によりますが開発職は、レガシーな言語での開発が多い。
法改正のための改修の開発を縮小と進めることがメインで、クリエイティブな開発をしたい社員にとってはギャップがあると思います。

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株式会社ＴＫＣの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 女性/ SCG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年07月31日
事業の強み:
税務システムの支持が高い。今後も税制が複雑になると考えられるため、とても強みになると思う。また、インボイス対応等、制度に準拠しているところも強みである。

事業の弱み:
方針により、制御を重視しあえて不便に作っているため、それを受け入れられない顧客は少なくない。その抵抗をいかに克服するかが重要になる。

事業展望:
展望は明るいと思う。今後も経理まわりの制度は複雑化していくと思われるため、ニーズは高いと思う。

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株式会社ＴＫＣの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月29日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日：2024年03月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 23万円 2万円 50万円
年収 350万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 50万円
給与制度:
他と比べると良いと思います。
特に賞与は若いうちだと他者の同年代と比較するとかなりもらえる方だと思います。
ただ、把握しなければいけない情報の多さや、対応しなければいけないものの大変さを鑑みると妥当な金額だと思います。楽に稼げるのではなく、ある程度大変な仕事が回ってくるから給与や賞与がいいという感じです。

評価制度:
担当する会計事務所次第で目標達成できるかが決まります。自分の手腕より、運で評価が決まると思って良いと思います。

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