エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
カテゴリから探す 回答者から探す

株式会社Ginzaの口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(19件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(21件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(17件)女性の働きやすさ(16件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(19件)

キーワードで探す

株式会社Ginzaの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
営業系（営業、MR、営業企画他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
すべて
標準
新着順
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
営業系（営業、MR、営業企画他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
すべて
標準
新着順
口コミ投稿日：2023年09月06日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関東営業部

3.5
口コミ投稿日：2023年09月06日
入社理由:
もう一度、お客様様から感謝されるお仕事したいため入社しました。

入社前に認識しておくべき事:
ノルマや目標値は、無いと伺いましたが売上が有る方ほど、存在感有りますし、任命権も増えていますから入社前とは相違有ります。
売上増加している方ほど、任命される増加率高い仕組みになっております。遣り甲斐有って良いですね。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年09月23日

回答者： 男性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

4.0
口コミ投稿日：2023年09月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:規模の割には社員、上司間
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2021年04月15日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2021年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:商談の順番は先輩から順に流しそうめん式です。どん
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年02月10日

回答者： 男性/ 営業兼現場監督/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日：2023年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前からなんとなく独特なイメージは感じていたが
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2024年05月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業

4.5
口コミ投稿日：2024年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々不動産、建築系なので大き
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

北陸電気工事株式会社

3.3
富山県富山市小中２６９
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 作業員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:こんなにも古い体質で力仕事だとは思いませんでしたし、教育体制... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ＰＧＳホーム

2.8
大阪府大阪市東成区東今里２−１−８
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ アポインター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 外壁事業部/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:基本は変わらないが結果がついてこないと以前のやり方と同じでも... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社みらいオーナーズスタイル

4.0
大阪府大阪市港区弁天12-1大阪ベイタワーアトリウム3階
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:意外とアポが取りにくくやはり大手に食い込んでいくにはかなりの... 続きを見る
この企業を見る >

ジャパンエレベーターサービス城西株式会社

2.9
東京都新宿区新宿６−２９−８新宿福智ビル３Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ メンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンテナンス/ メンテナンス員
入社時の期待と入社後のギャップ:多メーカーのエレベーターのメンテナンスをするので、とにかく覚... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社日立プラントサービス

3.2
東京都豊島区東池袋３−１−１サンシャイン６０−３４Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:都心にある本社配属といわれながらも、1年のうち10ヶ月程度は... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ライクス

2.8
東京都港区芝１−４−７
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:完全週休二日制と謳ってるが、基本的には週休一日ですが、代休で... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ユアテック

3.1
宮城県仙台市宮城野区榴岡４−１−１
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 電気設備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社電気設備
入社時の期待と入社後のギャップ:他の上場企業と比べると劣る... 続きを見る
この企業を見る >

日本電技株式会社

3.4
東京都墨田区両国２−１０−１４両国シティコア６Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に残業・休日出勤が多い。その分自分の能力以上の給与は... 続きを見る
この企業を見る >

ＭＥＤＣｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ株式会社

3.4
東京都港区港南２−１６−１品川イーストワンタワー５Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:良い意味で入社後のギャップがあった。過去の会社のバイアスが良... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ＮＴＴ東日本−東北

3.2
宮城県仙台市若林区五橋３−２−１
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後での印象は一致しており、ギャップは特にない。... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社Ginzaで働いていますか？

あなたの経験を共有しましょう。

株式会社Ginzaのカテゴリ別口コミ（115件）

福利厚生・オフィス環境(19件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(21件)事業展望・強み・弱み(9件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(17件)女性の働きやすさ(16件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(19件)
エンゲージ会社の評判 不動産・建設（建設）業界 株式会社Ginzaの評判・口コミ 株式会社Ginzaの入社前とのギャップ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。