回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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420万円 | 26万円 | 0万円 | 105万円 |
年収 | 420万円 |
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月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 105万円 |
賞与が年に3回、毎月月途中には現金手渡しのインセンティブ支給があるので給料日が多い印象。
評価制度:
評価制度は全社共通な指標はないと思う。所属する支所によってバラバラ、上司との関係性など評価に入るイメージ。実力主義よりは年功序列が強そう。
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回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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