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株式会社キムラ電子の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
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現職

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:職場をやめてからある程度経っているので変わったかどうかの確認は取れませんが…。1分でも遅刻すると半休扱いになり減給、タイムカードを押し忘れても半休扱いで減給。増給制度は全くないのに減給制度がかなり多い。

回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】パートの人達と和気あいあいと出来ること
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業理念の浸透:品質第一、信用第一…と掲げている理念はとても、素晴らしいですが、
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